1.资格复审主要对是否符合选聘岗位所需资格条件进行现场复审,复审不合格的取消资格。选聘单位将于3月6日前在“惠山教育信息网”或“惠山教育微信公众号”公布资格复审及适岗能力评价具体时间和地点。
2.现场资格复审程序:应聘者现场提交资格复审材料(应聘岗位所需相关材料的原件和复印件),由复审人员核验后归还材料原件,留存复印件。
3.现场资格复审所需材料(以下材料均须提供原件和复印件):
①《准考证》;
②《报名信息表》;
③本人身份证;
④本科及以上各学历阶段已取得的毕业证书及学位证书(留学回国人员提供教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》);
⑤教师资格证书(或教师资格证考试合格证明);
⑥普通话等级证书;
⑦《就业推荐表》(所在院校出具并盖章确认)和《就业协议书》(或网签证明);
⑧奖学金证书;
⑨校级以上奖励表彰证书及其它相关资格证书(网上报名时填写的荣誉必须提供);
⑩《成绩单》;
⑪《承诺书》(附件2);
4.适岗能力评价(材料评分+面谈评分):报名材料将作为适岗综合评价的重要依据;主要考察专业综合素质及岗位适应能力;评价成绩满分为100分,合格线为50分,达不到合格线者直接淘汰。
5.根据适岗能力评价成绩从高到低按1:5(招聘岗位数为1)或1:3(招聘岗位数大于1)比例确定面试人选,末位同分跟进。选聘单位当天在“惠山教育信息网”或“惠山教育微信公众号”公布取得面试资格名单及面试具体时间和地点,面试时间一般安排在适岗能力评价后的第二天。
四、面试
1.面试:主要考核考生的专业技术能力和综合素质;满分为100分,合格线为50分,达不到合格线者直接淘汰;面试成绩当场向应聘者反馈并由应聘者签字确认。
2.考试总成绩=适岗能力评价成绩×40%+面试成绩×60%,满分为100分。计算考试总成绩保留小数点后两位。
3.根据总成绩从高到低的顺序,按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选。如总成绩同分,取面试成绩高者为体检人选;如面试成绩也相同时,则进行加试,取加试成绩高者为体检人选。
前一个考点招聘计划未完成的,在同等招聘条件下指标可顺延到下一个考点。请考生及时登录“惠山教育信息网”或“惠山教育微信公众号”,关注招聘计划的调整情况。
五、体检、考察、公示、聘用
体检由无锡市惠山区教育局统一组织实施,时间地点另行通知。体检标准和项目按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用个人自理。
对体检合格人员进行考察,并进行报考资格复审。经体检、考察、复审合格后,对拟录用人员进行公示,公示7个工作日。公示无异议,经无锡市惠山区委编办、无锡市惠山区人力资源和社会保障局审批后办理入编、聘用手续。新聘用人员实行试用(见习)期,试用(见习)期满考核合格的,予以定岗,考核不合格的,终止聘用。
取得聘用资格人员须依照选聘条件中的相关规定提供各类证书,不能提供者取消聘用资格。
因体检、考察不合格等原因出现岗位空缺时,选聘单位可根据实际决定是否进行递补(如需递补,依总成绩从高到低进行)。拟录用公示结束后不再进行递补。
新聘用人员实行“区管校聘”,所有人员必须服从无锡市惠山区教育局的调配,且服务必须满5周年。
六、诚信管理
按照《无锡市事业单位公开招聘诚信管理试行办法》规定,应聘者在报名、资格审查、考试、体检、考察、录用过程中的非诚实守信行为,一经查实,随时取消应聘和录用资格,并将以一般失信行为记入无锡市事业单位公开招聘考生失信行为数据库,并提供给公共信用信息机构,记录期限为三年。
七、招聘考务相关信息发布
本公告由无锡市惠山区教育局负责解释。招聘相关的各类通知、公告、公示等信息通过以下网站发布:
无锡市惠山区教育局招聘报名网址:http://zsbm.wxmbkj.cn
无锡市惠山教育信息网网址:http://www.hsjy.net
惠山教育微信公众号
咨询电话:0510-83592406、83592407(工作日9:00-11:30、13:00-17:00)。
八、招聘纪律与监督
1.事业单位公开招聘人员工作,坚持贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招聘纪律,严格秉公办事,接受纪检、监察部门和社会监督。从事公开招聘工作的负责人员及工作人员与应聘者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等亲属关系或者有其他情形可能影响招聘公正性的,应当回避。
2.为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话:
无锡市惠山区教育局:0510-83592408
无锡市惠山区人力资源和社会保障局:0510-83598176
附件1:2023年无锡市惠山区教育局第二次选聘优秀青年人才岗位简介表.xls
无锡市惠山区教育局
2023年2月17日
原文标题:2023年无锡市惠山区教育局第二次选聘优秀青年人才公告
原文链接:http://hrss.wuxi.gov.cn/doc/2023/02/17/3887712.shtml