2023年4月22日,石阡县参加第十一届贵州省人才博览会公开引进高层次及急需紧缺人才工作,现场报名及资格审查工作已结束,经县人才工作领导小组审核同意,现将报名及资格审查合格的20名人员名单(见附件),公示如下。

沿河土家族自治县事业单位2023年引进高层次及急需紧缺人才(综合管理类)现场报名及现场资格审查工作已经结束，根据《沿河土家族自治县事业单位2023年引进高层次及急需紧缺人才简章》规定，现将资格审查合格人员及面试有关事宜公告如下。

根据《玉屏侗族自治县2023年事业单位综合管理类岗位引进高层次及急需紧缺人才简章》规定，现将第二场次面试成绩进行公布。同时根据面试成绩签订聘用意向协议书。

根据《玉屏侗族自治县2023年事业单位教育类岗位引进高层次及急需紧缺人才简章》规定，现将面试成绩进行公布。

根据《2023年德江县事业单位公开招聘工作人员简章》规定，在报名时间内，公布报名缴费人数达不到规定比例的岗位，供报名人员参考。

根据《玉屏侗族自治县2023年事业单位综合管理类岗位引进高层次及急需紧缺人才简章》规定，玉屏侗族自治县2023年事业单位公开招聘(人才引进)工作领导小组综合管理类岗位人才引进工作专班将到贵州师范大学开展第二场次人才引进工作，现将有关事宜公告如下。

为加强我市事业单位人才队伍建设，优化人员结构，增强事业单位活力，按照用人需求和用编计划，2023年市直事业单位面向社会公开招聘工作人员43名(含大龙经济开发区委托招聘工作人员3名)。为确保公开招聘工作的顺利进行，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》等规定，特制定本招聘简章(以下简称《招聘简章》)。

资格审查。报考人员资格审查由教育、卫生健康引进人才工作领导小组按照本方案组织实施。资格审查合格人员，由具体审查人签署意见(合格或不合格)并签字确认。资格审查贯穿人才引进过程的始终，在任何一个环节发现有资格不符的，将取消报考人员引进资格，并追究相关责任人责任。

为加强我县事业单位人才队伍建设，优化人才队伍结构，以适应经济社会稳定快速发展要求，持续深入实施“千名英才·智汇铜仁”行动，促进“人才大汇聚”，根据《事业单位人事管理条例》《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》《关于进一步规范事业单位岗位管理和公开招聘备案工作的通知》和《印江自治县“招才引智”实施办法(试行)》等规定，经研究，2023年决定面向社会公开引进高层次及急需紧缺人才41名。为确保本次人才引进工作顺利进行，特制定本方案。