根据《敦化市人民政府19届1次常务会议审议招聘城管协管员》的会议精神，按照敦化市委、市政府工作部署，敦化市城市管理行政执法局拟面向退役军人、委培生(在人社局登记备案的委培生)公开招聘城市管理协管员。

根据国家粮食和物资储备局部分垂直管理系统事业单位2021年度面向社会公开招聘工作安排，我局定于2022年1月5日下午进行公开招聘笔试，届时根据笔试成绩由高到低顺序，按照1:5的比例确定面试人员。现将有关事宜公告如下：

为加快推进“人才强市”战略，优化事业单位人才队伍结构，提升公共服务质量和水平，根据《事业单位人事管理条例》、《关于进一步放活事业单位人才交流的意见（试行）》(吉人社联字〔2016〕45号)、《关于全面做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》(吉人社联字〔2021〕1号)、《吉林省事业单位公开招聘“八种类型”组织形式指导意见》、《教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》（教研厅函〔2019〕1号）等文件精神，公开招聘一批高层次和急需紧缺人才。

为进一步缓解朝阳区法院检察院案件受理压力，提升全区司法辅助力量，经朝阳区法院检察院申请，朝阳区政府同意，决定面向长春市公开招聘文职人员32名，现将有关事项公告如下： 　　一、招聘原则和方法 　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开透明、平等公正”的选拔原则，统一组织，严格程序，在考试、考核的基础上择优聘用人员。

根据《事业单位人事管理条例》《吉林省人民政府办公厅转发关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》《关于全面做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》精神，吉林省人力资源和社会保障厅会同有关部门决定，拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关事宜公告如下：

根据《2021年吉林省市州级以上机关公开遴选公务员工作实施方案》（吉组通字〔2021〕49号）要求，四平市于2021年12月18日完成了面试工作。现将体检事宜通知如下： 　　一、体检人选确定 　　按照《2021年吉林省市州级以上机关公开遴选公务员公告》中“考察实行差额考察，考察对象与遴选计划的比例一般为2:1”的要求，根据考试总成绩由高到低的顺序依次确定体检对象。体检人选名单详见附件。

为深入贯彻落实***总书记视察吉林重要讲话重要指示精神，持续推进乡村振兴战略，着力破解农村干部队伍年龄老化、弱化、后继乏人等问题，根据《长白朝鲜族自治县关于在全县开展“长白山生力军”工程的实施方案》（长办发〔2021〕10号）精神，现面向社会公开招聘“乡村振兴专员”，有关事宜公告如下。

　为做好2021年延吉市事业单位公开招聘急需紧缺工作人员体检工作，现就有关事宜通知如下： 　　一、体检报到时间及地点 　　报到时间：2021年12月20日上午7：00 　　报到地点：延吉市国际会展中心南门（金达莱广场西侧）

为全力提升梅河口市政务服务水平，梅河口市政务服务和数字化建设管理局面向社会公开招聘综合窗口岗位工作人员，现就招聘相关事宜公告如下： 一、招聘原则 坚持“公开、公平、公正”的原则，面向社会，自愿申报，公开招聘，公平录用。