为进一步加强我区人才队伍建设，全面提升医疗卫生和农业系统服务能力，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于印发〈四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法〉的通知》(川人发〔2006〕9号)、《关于转发〈关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知〉的通知》(川人社发〔2011〕36号)《关于卫生事业单位考核招聘急需紧缺卫生专业技术人员的通知》(川人社发〔2018〕49号)和《关于印发〈自贡市鼓励引导人才向基层流动十二条措施〉的通知》(自人才〔2019〕4号)等规定，按照“公开、平等、竞争、择优

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《自流井区区属事业单位从在编在岗人员中公开选聘工作人员实施细则(试行)》(自井人社发〔2017〕34号)等文件规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，决定面向区外机关事业单位在编在岗人员公开选聘事业单位工作人员，现将有关事项公告如下。

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《自流井区区属事业单位从在编在岗人员中公开选聘工作人员实施细则(试行)》(自井人社发〔2017〕34号)等文件规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，决定面向区外机关事业单位在编在岗人员公开选聘事业单位工作人员。

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于印发<四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法>的通知》(川人发〔2006〕9号)、《关于转发<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>的通知》(川人社发〔2011〕36号)、《关于卫生事业单位考核招聘急需紧缺卫生专业技术人员的通知》(川人社发〔2018〕49号)等规定，结合工作需要，2022年上半年富顺县事业单位将面向社会公开考核招聘工作人员58名，现将有关事项公告如下。