1、含义不同。工作调动是指被调动到公司内部的另外一个不同领域中去接受某种工作安排。辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为；2、法律规定不同。根据《中华人民共和国劳动合同法》：第十七条规定：订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则。3、便捷程度不同。调动工作时社保、公积金、档案办理方便；4、单双方面不同，辞职是单方面的解除劳动合同，而工作调动是双方的需求。

商调函是有期限的，有的一个月，有的三个月，有的半年或者一年。事业单位可分为＂离现职＂与＂离公职＂两种。前者可保留工龄，今后若再在事业单位就业可继续算工龄。一般情况下，商调函里面会注明具体日期和最后期限，只不过不同地区的人事部门，会根据具体情况，自行设定合适的时间期限。如果商调函到期了，档案还没办理完毕的话，可以要求重新再开具一张新的商调函。