2020年海北州事业单位面向社会公开招聘工作人员公告（拟招录97人）

九、公示、聘用

经体检、政审（考察）合格的考生，在青海省人事考试信息网和海北州人事考试信息网进行公示7天，公示有异议的，暂缓办理聘用手续，由用人单位主管部门调查核实。

经公示无异议人员，由州人力资源和社会保障局办理聘用手续。聘用人员与用人单位签订《青海省事业单位工作人员聘用合同书》，纳入事业单位编制管理范围，享受国家规定的工资、福利待遇。新聘用人员按规定实行试用期，试用期包含在聘用合同期内。试用期满，经考核合格者，予以正式聘用；试用期考核不合格者取消聘用资格。

招聘到放宽年龄条件县乡基层岗位人员，必须在招聘单位服务满5年，服务期内不得以借调、帮助工作等方式将其借出或调走，否则由用人单位解除聘用合同。

按照《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24号）要求，今年中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格，以及护士执业资格、执业兽医资格等5项准入类职业资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施，凡符合教师资格或职业资格考试报名等条件的高校毕业生，可以先上岗从事相关工作，再参加考试并取得职业资格。先上岗的高校毕业生招聘到事业单位的，在签订聘用合同时，按规定约定1年试用期。在试用期内未取得相应教师资格或职业资格的，依法解除聘用合同。

十、回避制度

公开招聘试行回避制度，回避的情形：凡与用人单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲关系、拟制血亲关系的拟聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位；用人单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

十一、其它事项

（一）不予报考情形。曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的；正在接受立案审查的；受到行政处分并正在处分期内的；在事业单位公开招聘和公务员考录中被记入诚信档案库且在有效记录期内的；根据国家和我省有关规定，因失信行为被限制招聘为事业单位工作人员的（或作为招聘事业单位工作人员重要参考的）；在读的非2020年应届毕业生；法律、法规以及国家和我省规定不宜聘用的其它情形。

（二）新录用公务员在机关服务年限未满5年的不能报考，服务年限已经满5年的，须征得所在单位及同级组织部门同意后方可报考；现事业单位在职在编人员应当严格履行与聘用单位约定的合同期限，报考前必须征得用人单位及主管部门同意后方可报名参加招聘。上述人员在现场资格审查时须提供由用人单位及主管部门（或单位及组织人社部门）在报名工作结束之日前开具的同意报考的书面证明，未能提供的或出具书面证明时间在规定日期之后的取消招聘资格。

（三）机关事业单位在职在编人员在网上报名时，需将用人单位及主管部门（或单位及组织、人力资源社会保障部门）开具的同意报考的书面证明拍照转换成图片，应当如实填写相关信息，在审核人员反馈审核结果时按照要求上传同意报考证明的相关图片，未能上传的审核将不通过，隐瞒机关事业单位在职在编人员身份的将取消招聘资格。

（四）少数民族考生在笔试总成绩中给予加分。其中,报考州级事业单位岗位的加3分;报考各县事业单位岗位的加5分。父母有一方现在六州工作满3年（或现户籍在六州满3年）的汉族考生，报考本次事业单位招聘考试，经验证在笔试总成绩中按以下规定加分：其中，报考州级事业单位岗位的，满3年不足10年的加1分,满10年不足20年的加2分,满20年及以上的加3分;报考各县事业单位岗位的,满3年不足5年的加1分,满5年不足10年的加2分,满10年不足15年的加3分,满15年不足20年的加4分,满20年及以上的加5分。退役士兵报考定向招聘岗位的,笔试总成绩加分按上述加分政策执行;不报考定向招聘岗位的,笔试总成绩加5分。以上加分分值累计不超过5分。

（五）总成绩并列处理。统一笔试岗位的考试总成绩并列的，优先招聘建档立卡贫困家庭高校毕业生和退役士兵；优先条件不能确定的，按笔试成绩高低确定，笔试成绩相同的，再按综合应用能力（或综合基本知识）成绩高低确定。笔试综合应用能力成绩仍相同的，再加试一次面试，按加试的面试成绩高低确定政审、体检对象。

（六）关于递补

1.现场资格审查阶段。因自动放弃或资格审查不合格出现的进入面试人员空缺按笔试成绩从符合条件的人员中递补一次。面试通知发布后不再递补参加面试的人员。

2.双语测试阶段。因藏语（安多语）测试不合格或不按时参加测试出现的面试岗位空缺按笔试成绩从符合条件的人员中递补一次。

3、体检、政审（考察）阶段空缺岗位由用人单位及其主管部门根据考生笔试和面试情况研究决定是否依次递补。

4.公示阶段。经公示有异议人员，暂缓办理聘用手续，由用人单位主管部门调查核实，符合招聘条件的办理聘用手续，不符合条件的不予聘用，出现的岗位空缺，由用人单位及其主管部门根据考生总成绩研究决定是否依次递补。公示无异议的拟聘用人员不按时报到视为自动放弃，出现的岗位空缺不再递补。

（七）其他有关时间年限的认定。一是按户籍条件报考的考生，落户时间应在2019年12月31日前。二是考生年龄、工作经历年限计算截止日期为报名工作第一日。三是招聘岗位资格条件中各类职称、资格、证书取得时间，以及入党时间均截止到报名工作第一日。

（八）招聘岗位的专业类别划分参照《青海省公务员招录专业设置分类参考目录》以及教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录》《中等职业学校专业目录（2010年修订）》执行。以上专业目录未列入的各类专业符合教育行政主管部门相关规定的，经用人单位主管部门研究同意后予以认可。

（九）招聘岗位中的所需专业是指通过考试取得专业学籍，并完成学业毕业的专业，具体以考生取得的学历证书中的专业为准。无法在教育部“学信网”统一验证的第二专业，辅修专业不视为招聘岗位所需专业。现场资格审核时，对所有考生的学历证书(含中专学历)在教育部“学信网”统一验证。取得国外学历证书的应当有国家教育部门出具的学历认证报告。

对国家统一招考的2017年及以后入学的非全日制研究生与全日制研究生同等对待。

报考人员须符合报考岗位所需的学历及专业条件。

（十）参加“三支一扶”计划等三类基层服务项目的人员，如之前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，应聘时可按应届毕业生报名，但已经（或曾经）考录招聘为机关事业单位工作人员的除外。

(十一)高校毕业生退役士兵是指在全日制普通高校上学期间或毕业后入伍，服役期满正常退出现役并完成学业取得学历的高校毕业生。在军队服役5年（含）以上的高校毕业生士兵退役后可以报考定向基层服务项目生岗位。

定向招聘在海北州服务期满2年且考核合格的“三类”基层服务项目高校毕业生是在海北州服务期满2年且考核合格的大学生村官、志愿服务西部计划（含青南计划、基层青年专项）、“三支一扶”计划人员。

医院临聘人员是指2011年4月19日省政府办公厅下发《关于全省各级医疗卫生机构暂停招聘医务工作人员的通知》前全省各级医疗卫生事业单位已经聘用的非在编人员；其中省级医疗卫生事业单位在岗的临时聘用人员限定为2012年6月29日省政府办公厅下发《关于加强和规范全省机关事业单位临时聘用人员监管工作的意见》前已经聘用的非在编人员，以及上述文件下发后，由省人社厅或各市州政府审核同意后招聘的医院临聘人员。

（十二）网上报名资格审核结束后的各招聘环节相关通知信息将通过青海省人事考试信息网（www.qhpta.com）、海北州人事考试信息网（HBRSKSZX.ORG）发布，请考生随时登录关注。

十二、疫情防控方面的要求

考生应当自觉服从考试组织单位和招聘单位的防疫工作要求，配合做好卫生防疫工作，出具个人健康码及相关必要证明，遵守现场防疫守则，健康码为“绿码”且体温检测正常的方可入场。不服从考试组织单位和招聘单位防疫工作安排的，取消应聘资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。请各有关单位和考生严格按照《青海省事业单位公开招聘疫情防控指南》做好相关疫情防控工作。因新冠肺炎疫情影响导致本次招聘工作调整或延迟的，在公告发布网站发布补充公告或通知，请广大考生及时予以关注。

十三、本《公告》未尽事宜，参照国家和我省有规定并由海北州人事工作领导小组办公室研究决定。

咨询电话：

招聘单位咨询电话详见《招聘计划表》

海北州人事考试中心0970—8645669

门源县人力资源和社会保障局0970—8612066

海晏县人力资源和社会保障局0970—8631577

海北州人事工作领导小组办公室

2020年6月19日

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附件：

《2020年海北州事业单位工作人员招聘计划表》

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