2020江西赣州市事业单位招聘1159人公告

四、招聘程序

(一)网上报名

网上报名时间为2020年7月6日9：00-7月8日17：00。报名网站为赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com)，每人限报一个岗位，报多个岗位的，所有报名信息无效。网上报名步骤如下：

1、网上注册报名。考生应在网上报名规定时间内登录赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com)，进入考生注册页面，如实填写个人报考信息，并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片进行网上注册，核对信息无误后，在考试报名中选择“赣州市2020年事业单位公开招聘人员考试”进行网上报名，直至报考页面显示“报考成功”，则报名完成。考生报名完成后，需打印《赣州市2020年事业单位公开招聘人员考试报名登记表》一式两份(面试前资格审查用)。本次网上报考实行诚信报名，不进行资格审查，不符合岗位条件的人员请勿报考，已参加考试的，成绩一律无效，由此产生的一切后果由考生本人负责。报考人员如对自己是否符合岗位条件有疑问，网上报名前应向招聘单位咨询，确认符合条件后再填报。

2、网上缴费。完成资料登记并提交报考信息的考生直接进入缴费页面进行缴费。已缴费的考生可使用账户名及密码登录报名系统详细信息页面，查看缴费是否成功。未缴费或缴费不成功的，报名无效。网上缴费截止时间为2020年7月9日17:00。笔试缴费标准按照赣发改收费〔2017〕340号文件规定，每人100元。

对建档立卡贫困家庭人员和城市低保人员，可免收报考费用。免收报考费用人员需于 7 月 14 日前提供以下材料给市人事考试中心(地址：赣州市人力资源中心市场八楼章贡区兴国路55号)审核确认，由市人事考试中心直接网上退费至考生的缴费账号：

(1)享受最低生活保障城镇家庭的报考人员凭低保证或其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明;

(2)建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)发放的档案卡、手册或出具的贫困证明。

3、网上改报。对县(市、区)、乡镇(街道)事业单位不设开考比例。对市直事业单位报考人数与招聘计划数达不到3:1比例的岗位，相应减少或取消该岗位招聘计划;对无人报考的岗位，取消该岗位招聘计划，并于2020年 7 月 13 日在赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com)公布。凡因报考岗位被取消的报考人员，可在2020年 7 月 14 日9：00-17：00重新选择已达到开考比例并符合条件的岗位改报一次。未改报或改报不成功的，由市人事考试中心直接网上退费至考生的缴费账号。改报期间不接受考生报名注册。

4、网上打印笔试准考证。完成报名、缴费流程的报考人员应在规定的时间内(2020年 7 月 23 日9：00- 7 月 24 日17：00)登录赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com)打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加考试。

(二)笔试

1、笔试时间：2020年7月25日进行公共科目笔试，具体时间见笔试准考证。

2、笔试地点：设在赣州市，具体考场见笔试准考证。

3、笔试内容：公共科目笔试内容为综合基础知识(政治理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事、赣州市情等，不指定教材)及申论。评卷结束后，根据考试情况分级分类划定笔试成绩最低合格分数线。凡考生笔试成绩低于所报岗位最低合格分数线的，不得确定为面试对象。根据报考人数最终确定的岗位招聘计划数从高分到低分按1：3的比例确定面试入闱人员(末位同分者一并列入)。笔试成绩及入闱面试人员名单、笔试成绩最低合格分数线、一般岗位面试前资格审查事项将在8月5日左右在赣州市人力资源和社会保障局网、赣州人事考试网进行公告。

4、其他事项。如某职位报考人数虽达到开考比例，但招聘人数与入闱面试资格审查合格人数达不到1：3的，从报考该职位的考生中，按笔试成绩从高分到低分递补一次。如实际面试人数与招聘计划数形成竞争关系的(即实际面试人数多于计划招聘人数)，则按笔试、面试总成绩从高分到低分确定入闱体检、考察对象;如实际面试人数与招聘计划数不能形成竞争关系的(即实际面试人数等于或少于计划招聘人数)，该职位考生最终面试成绩须达到70分及以上，方可入闱体检、考察环节。

报考特殊岗位的考生，先面试再参加笔试。特殊岗位面试后，根据报考人数最终确定的岗位招聘计划数，在面试成绩70分及以上的考生中，从高分到低分按1：3的比例确定笔试入闱人员(末位同分者一并列入)。

(三)面试

一般岗位采取结构化面试方式进行;特殊岗位采取专业技能测试方式进行，面试后再进行笔试。

1、特殊岗位面试

鉴于部分岗位的特殊性，本次招聘共有14个岗位作为先面试、后笔试的特殊岗位，具体情况详见《赣州市2020年事业单位公开招聘人员职位表》(附件1)备注栏。

特殊岗位面试时间为7月18日。特殊岗位面试前资格审查事项将在7月15日左右在赣州市人力资源和社会保障局网、赣州人事考试网进行公告。特殊岗位考生面试前进行面试前现场资格审查，资格审查合格者现场发放面试准考证。资格审查所需材料与一般岗位面试前资格审查相同。

2、面试前资格审查

(1)入闱面试人员在规定的时间、地点现场参加资格审查。面试入闱人员在资格审查时须提供考试报名表、本人身份证、毕业证(学位证)、笔试准考证、招聘岗位要求的其他证件(证明)原件和复印件一份、本人近期与报名表同底一寸彩照4张。相关人员还需提供有关材料原件和复印件一份如下：2020年应届毕业生报考，需提供所在学校出具的毕业生就业推荐表;学历须提供中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》、学位须提供中国学位与研究生教育信息网学位查询结果;学历、学位在国(境)外取得的，要求同时提供教育部出具的学历、学位认证材料;机关事业单位在编人员及国企正式人员报考，应出具单位及主管部门同意报考的证明(有工作经历要求的岗位需注明参加工作时间，下同);县(市、区)党委、政府或组织(人社)部门对在编在岗人员调动有相应规定以及副科级以上人员报考的，还需出具所在地组织(人社)部门同意报考的证明;岗位要求具有工作经历的，应聘人员须提供相应的工作经历证明。资格审查合格人员现场发放面试准考证。

资格审查合格人员，按照赣发改收费〔2017〕340号文件规定，收取面试费每人50元。资格审查合格人员现场发放面试准考证。

(2)未在规定时间参加资格审查的，视为自动放弃;对不符合报考岗位条件和职位资格条件的，取消面试资格。

(3)资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内)，对应聘人员提供的信息、材料与所报职位条件不符的，经核实，取消聘用资格。

3、一般岗位面试

一般岗位面试具体时间、地点见面试准考证。

4、有关事项

(1)报考同一职位的考生，如在不同面试考场面试，该职位考生最终面试成绩为按修正系数计算后的成绩。

(2)仅参加了笔试一门考试的考生，不计算考试总成绩，不进入体检、考察环节。

(四)体检和考察

1、根据考试总成绩按招聘岗位从高分到低分等额确定体检、考察对象。如末位总成绩相同的，取面试高分者。仅参加了笔试或面试的考生，不计算考试总成绩，不进入体检、考察环节。

2、体检由市、县人社部门组织实施;体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行，行业另有规定的从其规定。体检费用参照公务员录用体检收费标准及体检医院等级收取，由考生自行负担。

3、考察由用人单位及其主管部门负责，主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察，并对其资格条件进行复审。考察可采取函调或实地考察方式进行，考察结果报市人社部门备案。

4、对因体检、考察不合格或本人放弃体检、考察等一切原因造成的缺额，不进行递补。

(五)公示和聘用

对体检、考核合格的拟聘人员名单，由市人力资源和社会保障局在发布招聘公告的网站公示。公示结果不影响聘用的，由市人力资源和社会保障局下发聘用批准文件，招聘单位及其主管部门办理聘用手续。捆绑招聘的岗位按拟聘人员总成绩从高分到低分依序自主选岗，总成绩相同的则由笔试高分者先选(因怀孕未完成体检的考察合格人员一并参与选岗);因达不到开考比例而核减的具体捆绑岗位招聘计划，无人选岗的，自然取消。

2020年应届毕业生原则上须于2020年8月31日前取得并提供相应的学历、学位等证书材料，或在教育部门规定时间内取得并提供相应的学历、学位等证书材料，否则取消聘用资格。

正式聘用人员按《事业单位人事管理条例》等规定实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。正式聘用人员纳入编制管理，若考生现为行政编制，聘用后为事业编制。若考生现为副科及以上职务的，聘用后按九级职员执行。