2023四川成都市聘任制公务员招聘22人公告

2023-04-21 16:48:29 来源: 上岸鸭公考 责任编辑: 芒果

3.报名指定电子邮箱地址:

(1)成都市锦江区2410793169@qq.com;

(2)成都市金牛区jnqgwyk@126.com;

(3)成都市武侯区cdwhgwy@qq.com;

(4)成都市新都区xdgwyk@163.com;

(5)简阳市jysgwyk@163.com;

(6)都江堰市djygwy2022@163.com;

(7)蒲江县385205942@qq.com;

(8)成都市公安局cdsgajrsc@163.com;

(9)成都东部新区cddbxqzp@163.com。

(二)资格审查。资格审查包括报名阶段的资格初审、笔试后的资格复审和考察中的资格复核,资格审查工作贯穿招聘全过程,在任何环节发现应聘人员有不符合职位报考资格条件或者有弄虚作假行为的,一律取消应聘人员的报考或者聘任资格。

根据应聘人员提交的报考信息,对照报名资格条件和职位要求,从政治素质、岗位匹配和业绩评价等方面,对应聘人员进行资格初审,初审结果通过电话和电子邮件通知应聘人员。

为保证公开招聘的充分竞争性,资格初审合格人数与职位招聘名额之比原则上不得低于3:1,低于上述比例的,取消该职位招聘名额。确因职位特殊需要和工作急需,按规定报经批准后,可按规定程序从符合条件的应聘人员中直接选聘。

(三)考试测评。考试测评分为履历分析、笔试和专家面谈三个环节,重点测查应聘人员的专业素养、业务能力和岗位匹配程度。时间、地点等具体事项另行通知。

1.履历分析。主要对应聘人员的教育背景、专业能力、从业经历、工作业绩和实践成果等要素进行综合量化评价,满分为100分。

2.笔试。主要测试应聘人员胜任聘任职位应具备的专业知识、专业能力和专业素养,以及运用专业理论、专业知识、专业方法分析解决实际问题的能力,满分为100分。

3.专家面谈。重点考核应聘人员的政治素质、业务能力、专业素养和岗位匹配程度等,满分为100分。

进入专家面谈人选根据应聘人员履历分析、笔试总成绩,按照招聘名额1:5的比例从高分到低分依次确定(最后一名成绩相同的一并进入专家面谈)。不足5人的,该职位参加笔试人员全部进入专家面谈。

4.考试测评总成绩。考试测评总成绩满分为100分,按照履历分析占25%、笔试占25%、专家面谈占50%的权重计算。

市委组织部根据考试测评情况划定考试合格分数线,未达到合格分数线的,不得进入考察、体检环节。

(四)考察、体检。考察采取差额的方式进行。考察人选根据应聘人员考试测评总成绩,按照招聘名额1:2的比例从高分到低分依次确定(最后一名成绩相同的一并进入考察)。参加专家面谈人数只有1人且达到合格分数线的,直接进入考察环节。主要考察应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作业绩、遵纪守法、廉洁自律以及是否符合应聘职位报考资格条件等方面的情况。

根据应聘人员考试测评成绩、考察情况,择优等额提出体检人选,并组织实施体检。体检参照公务员录用相关规定执行。未按规定时间参加体检或者未在规定期限内完成体检项目的应聘人员,视为自动放弃应聘资格。

(五)公示。体检合格者作为拟聘用人员,在蓉城先锋(http://www.cd12371.com)进行公示。公示期为5个工作日。

公示期间,接受社会举报。对没有问题或者反映问题不影响聘任的,按照规定程序办理聘任审批手续;对有严重问题并查有实据的,取消聘任资格;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘任,待查实后再决定是否聘任。

因个人原因放弃参加专家面谈、考察、体检,或考察、体检、公示不合格以及在上述程序中发现不符合报名资格条件的,可按规定递补。无递补人选的,该职位空缺。

(六)办理聘任手续。公示期满,对没有反映问题或有反映问题但不影响聘任的拟聘任人员,按规定报经审批后由聘任机关按照平等自愿、协商一致的原则,与所聘任公务员签订聘任合同,办理相关手续。

首次签订聘任合同期限均为3年(含6个月试用期)。聘期期满,确因工作需要且聘任制公务员本人愿意,按规定报经批准后,可以续聘。

四、其他事项

(一)薪酬待遇。聘任制公务员实行协议年薪、一职一薪等工资政策,各职位薪酬待遇的具体标准及发放方式由聘任机关与应聘人员协商一致后通过聘任合同约定。税前年平均薪酬参考标准详见《2023年成都市聘任制公务员招聘职位表》(附件1)。

聘任制公务员按规定享受相关福利,参加基本养老保险和职业年金、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险,缴纳住房公积金。符合条件的聘任制公务员,在聘期内可享受本地相关人才政策。

(二)日常管理。聘任制公务员依据《中华人民共和国公务员法》《聘任制公务员管理规定(试行)》《成都市聘任制公务员管理办法(试行)》和聘任合同进行管理。其职责任务、聘期目标、考核、薪酬待遇等通过聘任合同约定。聘任制公务员在聘期内一般不得变动职位。

聘任制公务员与聘任机关之间因聘任合同发生争议的,按有关规定处理。

对在专业性较强的职位上表现突出、作出显著成绩和贡献、工作长期需要的聘任制公务员,聘期满五年,按相关规定报经批准后,可以转为委任制公务员。

(三)纪律监督。为确保公平公正,此次聘任制公务员招聘工作将由纪检监察部门全程监督,同时欢迎社会各界予以监督。凡在聘任制公务员工作过程中,有弄虚作假等违反法律法规及相关规定行为的,将按有关规定予以严肃查处。

本公告由中共成都市委组织部负责解释。

报名咨询和监督电话:

(1)中共成都市锦江区委组织部:

报名咨询电话:028-86613150

监督电话:028-86715782

(2)中共成都市金牛区委组织部:

报名咨询电话:028-87707613

监督电话:028-87705443

(3)中共成都市武侯区委组织部:

报名咨询电话:028-85067357

监督电话:028-85027226

(4)中共成都市新都区委组织部:

报名咨询电话:028-83993869

监督电话:028-83975917

(5)中共简阳市委组织部:

报名咨询电话:028-27028052

监督电话:028-27219968

(6)中共都江堰市委组织部:

报名咨询电话:028-89741028

监督电话:028-87118433

(7)中共蒲江县委组织部:

报名咨询电话:028-88602004

监督电话:028-88530166

(8)成都市公安局:

报名咨询电话:028-86407323

监督电话:028-12380

(9)成都东部新区党群工作部:

报名咨询电话:028-81337655

监督电话:028-86360227

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1.2023年成都市聘任制公务员招聘职位表

2.2023年成都市聘任制公务员招聘报名登记表

中共成都市委组织部

2023年4月21日

原标题:2023年成都市聘任制公务员招聘公告

文章来源:https://www.cd12371.com/info/2023/126579.html?cid=4

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