福建省三明市教育局2023年市直属中小学校幼儿园公开招聘紧缺急需专业工作人员（福建师范大学专场）的通告（14名）

四、组织考试

招聘岗位采取面试方式进行的，面试成绩即为总成绩，总分为100分,面试成绩合格线为70分。如考生与招聘人数出现1∶1比例的，面试成绩必须达到75分以上。如拟确定为体检人选的报考者，面试成绩出现并列的，则另行加试一场面试，报考者名次按加试的面试成绩排列。

招聘岗位采取笔试、面试相结合方式进行的，考试总成绩按笔试成绩、面试成绩各占50%进行计算。笔试现场组织进行，笔试总成绩为100分，笔试成绩合格线为60分。进入面试的报考者，在达到笔试成绩合格线的人选中按照每个岗位招聘人数的3倍，从高分到低分依次确定。不足3倍的，按笔试成绩合格线以上实有人数确定面试人选，面试人选最后一名笔试成绩出现并列的，取所有并列的报考者为面试人选。面试前，面试人选自行放弃面试的，可以从该岗位笔试成绩合格线以上的人员中由高分到低分依次等额递补。若同一岗位确定为拟聘用人选总成绩出现2个及以上相同时，报考者名次按笔试成绩排列；若笔试、面试成绩都相同，则加试一场面试，报考者名次按加试成绩排列。

（一）面试项目及分值

1.所有面试对象均要参加片段教学测试。片段教学测试成绩满分为100分。

2.幼儿教师岗位除参加片段教学测试外，另要参加专业技能测试，片段教学测试与专业技能测试两项合计为测试成绩，各占50分，满分100分。

（二）面试内容及要求

中小学岗位：片段教学。以学科教材为依据，由本学科面试1号对象抽取片段教学内容。参加面试的对象按抽签序号逐个进入备课室备课，备课时间为10分钟，片段教学测试10分钟。

幼儿园岗位：

1.片段教学:根据福建省幼儿园教师教育用书领域活动指导大班教材随机抽选的内容进行活动设计、片段教学，准备10分钟，片段教学10分钟；

2.技能测试:主题绘画根据设定的主题，5分钟内创作一幅简笔画；弹唱跳根据福建省幼儿园教师教育用书领域活动指导大班教材随机抽选的内容进行现场弹唱和即兴舞蹈（弹唱、跳环节含准备时间10分钟）。

（三）考试总成绩计算。

面试成绩即考试总成绩；考试总成绩满分100分；合格线为70分；如同一岗位出现2名及以上考生面试成绩相同造成拟确定为体检人选的考生与招聘人数之比超过1:1的，则成绩相同的考生加试一场面试，加试考生名次按加试的后的面试成绩排序；报考者考试成绩必须达到合格线方可进入体检和考核。

成绩符合要求人员进入体检及考核，其中2023年应届生即可签订三方协议（就业协议书），并约定体检、考核等事项，若体检、考核不合格及未能按期取得毕业证、学位证、教师资格证的，或因违法、违纪、等受到处罚、处分等情况，就业协议书自动终止，用人单位不承担违约责任。

五、体检

体检人选根据考试成绩从高到低，按照实际招聘岗位人数1:1的比例组织。体检工作由招聘主管单位组织实施，组织到县级及以上综合性医院进行体检，体检标准参照公务员录用的标准执行，体检费用由考生本人自付。体检中出现不合格者或是报考人员自愿放弃的，招聘单位可以按考试成绩由高分至低分依次递补。

三明地区以外在编在岗报考人员及企业在职人员，最迟应于体检前提交所在单位同意其报考、同意辞职或已解除聘用(劳动)合同的材料，否则取消聘用资格。

六、考核

招聘单位根据计划招聘人数1:1的比例确定考核人选。考核工作由招聘单位具体负责组织实施，考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、无违法乱纪等情况，并对考核对象进行报考资格复查。如应聘人员资格不合格的，取消聘用资格，招聘单位可从参加考试的人员中按考试成绩由高分至低分依次递补。

七、公示与聘用

体检、考核合格的确定为拟聘用人选向社会公布，进行为期7天的公示；对经考试、体检、考核均合格，且公示期满无异议的应聘人员，办理聘用手续。新聘人员自办理聘用登记之日起，最低服务年限5年（含试用期）。

八、人才政策

符合《三明市实施新时代人才强市战略推进“2+3+N”人才专项行动方案》规定的引进人才，除享受我市事业单位工作人员工资待遇外，教育部6所直属师范大学全日制师范专业毕业生，分别给予博士研究生、硕士研究生、本科生每人每月6000元、4000元、3000元；对福建师范大学等全国省属重点师范类高等院校的全日制师范专业毕业生，分别给予博士研究生、硕士研究生、本科生每人每月3000元、2000元、1000元；对符合教育紧缺急需专业重点学科的其他普通全日制高校毕业生，分别给予博士研究生、硕士研究生每人每月3000元、1500元。对教育部6所直属师范大学（同上）全日制师范专业毕业生，按照博士研究生、硕士研究生、本科生分别给予120㎡、100㎡、80㎡人才房奖励，未兑现人才房且在工作所在地辖区范围内无房的，可免租金入住人才公寓或可申请每月1000元租房补贴；对福建师范大学等全国省属重点师范类高等院校（同上）的全日制师范专业毕业生，按照博士研究生、硕士研究生分别给予100㎡、80㎡人才房奖励，未兑现人才房且在工作所在地辖区范围内无房的，可免租金入住人才公寓或可申请每月1000元租房补贴；对普通高等院校师范专业的全日制本科及本科以上毕业生，且在三明市范围内无房的，可免租金入住人才公寓或可申请每月500元租房补贴。租房补贴最长可享受5年。

对于博士和符合条件的硕士引进人才，在子女教育方面，可按规定统筹安排到市内优质公办幼儿园和义务教育学校就读；在家属安置方面，引进人才的配偶或子女，符合相应条件的，可通过考核调入或面试考核等办法保障就业；在深造支持方面，引进人才经组织批准，被选派攻读博士、硕士学位，且承诺取得学位后留明继续服务5年及以上的，除享受在职同类人员待遇外，学习期间分别给予每人每月2000元、1000元补助。

以上相关待遇详见附件4。

九、信息发布地址

本次公开招聘通告、变更公告、拟聘用人员公示等具体事宜在三明市教育局网站（http://smjy.sm.gov.cn/）发布。

十、纪律与监督

（一）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。

（二）市纪委监委驻市教育局纪检监察组对招聘工作进行全程监督。

市纪委监委驻市教育局纪检监察组：0598-8231209。

本方案由三明市教育局负责解释。电话：0598-8239729。

附件：附件1-3.docx

1.2023年三明市教育局公开招聘紧缺急需工作人员岗位信息表（福建师范大学专场）岗位信息表

2.面试使用教材安排

3.2023年三明市中小学招聘紧缺急需专业教师报名登记表

4.中共三明市委人才工作领导小组关于印发《三明市实施新时代人才强市战略推进“2+3+N”人才专项行动方案》的通知.pdf

三明市教育局

2023年3月1日

原文标题：三明市教育局关于2023年市直属中小学校幼儿园公开招聘紧缺急需专业工作人员（福建师范大学专场）的通告

原文链接：http://smjy.sm.gov.cn/zwzx/gsgg/202303/t20230301_1883711.htm