江苏省无锡市江阴市教育系统面向普通高校2023届优秀毕业生公开招聘教师公告（45名）

（二）现场资格审核

在进入面试（试讲）考核前还须进行现场资格审核，通过现场资格审核的考生方可参加面试考核。未在指定地点与指定时间内参加资格审核的考生，视为自动放弃面试资格，不进行递补。现场审核通过后现场发放面试准考证。

1.现场资格审核时间：具体时间、地点另行通知。

2.现场资格审核需提供以下材料的原件和复印件：

1）报名表（自行登录江阴市人事考试报名系统（http://rsksbm.jyrlzy.com:8000/），在“查看审核结果”一栏打印考生报名信息表）；

2）第二代身份证；

3）毕业生就业推荐表（如因特殊情况无法提供就业推荐表原件，可暂用加盖学校或院系公章的复印件代替，体检时必须提供原件）；

4）优秀毕业生证明材料（如奖学金证书、学生干部聘书等）；

5）教师资格证书、普通话等级证书以及岗位要求的其他材料。研究生还须提供本科阶段学历学位证书。考生提供的材料须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格。

（三）面试

面试（试讲）主要考察应聘者的教育教学能力和专业学术能力。备课时间60分钟，面试时间15分钟，满分为100分，合格线为70分，达不到70分的直接淘汰。

（四）总成绩

无笔试的岗位总成绩百分制计算，计算方法：总成绩=面试成绩。

有笔试的岗位总成绩百分制计算，计算方法：总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

根据总成绩从高到低的顺序，按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选并现场签订就业协议。无笔试的岗位，若总成绩相同时，则进行加试，加试成绩高的为先；有笔试的岗位，若总成绩相同时，则取面试成绩高者，若面试成绩仍相同，则进行加试，加试成绩高的为先。

报考人员应携带准考证和在有效期内的二代身份证，按照规定的时间和地点参加考试，否则作自动放弃处理。证件不齐者，禁止参加考试。

四、体检及考察

根据面试成绩，考生按岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。若出现同分，则进行加试，以加试成绩高者为先。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检费用自理。

对体检合格者统一组织考察，参照《江苏省公务员录用考察办法（试行）》等文件规定和拟录用职位的资格条件开展录用考察工作。根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。

五、公示及聘用

1.拟聘用人员实行县管校聘，教育部门统一组织考生单向选择并确定拟聘用单位。考生按总成绩从高到低依次选择拟录用单位，总成绩相同时，则面试成绩高者优先，面试成绩仍相同的，则抽签决定选择顺序。招聘岗位对应学校详见附件2。

2.经考试、体检、考察合格后，拟聘用人员名单在江阴教育网和江阴市人力资源和社会保障网公示7个工作日。公示无异议者按规定办理聘用手续。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。

3.因体检、考察、公示不合格等原因出现招聘岗位空缺时，按总成绩从高到低依次递补。聘用审批后不再递补。

未能在规定时间办理聘用手续的视同自动放弃聘用资格。已公示拟录用或录用后放弃的（含超过规定期限未报到而视同放弃的），将被记为一般失信行为，记录期限为三年。

4.聘用人员按规定实行试用期制度。试用期考核按照《无锡市事业单位新聘用人员试用期考核暂行办法》执行。试用期满考核合格，予以转正定岗；考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。在公告规定时间内未取得与报考岗位相对应的教师资格证者，由聘用单位解除聘用合同。

5.招聘录用的考生，如符合《江阴市“暨阳名师”教育高层次人才引育实施细则》（见附件4）的高层次人才，按规定享受相关待遇。

六、诚信管理

按照《无锡市事业单位公开招聘诚信管理试行办法》规定，考生在报名、资格审查、考试、体检、考察、录用过程中的非诚实守信行为，将被记入无锡市事业单位公开招聘考生失信行为数据库，并提供给公共信用信息机构；在事业单位公开招聘考察环节，将考生个人信用情况作为考察的重要参考依据。

七、政策咨询及信息发布

本公告由江阴市教育局负责解释。

咨询电话：江阴市教育局组织人事科，0510－86862417。

本次招聘的相关信息、成绩公布、相关通知，请考生及时登陆江阴教育网（http://www.jsjyjy.net）、江阴市人力资源和社会保障网(http://www.jiangyin.gov.cn/rsj/)查询，不再另行通知。

为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，设立监督举报电话：0510-86862413。

八、疫情防控要求

1.考生进入考点当天的要求按照疫情防控规定执行，具体要求详见后期公告。

2.考生隐瞒身体异常情况，或隐瞒谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，或不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查等造成严重后果的，将取消考核资格，并依法追究法律责任。

3.在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关招聘工作安排进行适当调整，如有调整将及时在江阴教育网、江阴市人力资源和社会保障网上发布相关通知公告，请广大报考者注意关注网上通知并给予理解、支持和配合。

附件1、江阴市教育系统面向2023届优秀毕业生公开招聘教师岗位简介表.xls

附件2、江阴市教育系统面向2023届优秀毕业生公开招聘教师岗位明细表.xls

附件3、高校名单.doc

附件4、关于“暨阳名师”教育高层次青年人才的认定及相关待遇的说明.docx

江阴市教育局

2022年12月2日

原文标题：江阴市教育系统面向普通高校2023届优秀毕业生公开招聘教师公告

原文链接：http://www.jiangyin.gov.cn/doc/2022/12/02/1102030.shtml