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2022年河池大化参加广西高校毕业生双选会招聘教师公告（26名）

2022-10-31 17:15:05 来源：上岸鸭公考责任编辑：海艳

四、招聘程序

(一)报名与资格审查

报名人员查阅《计划表》。按要求填报《大化瑶族自治县参加广西高校毕业生“留桂就业计划”暨2023届广西高校毕业生双选会招聘教师报名登记表》(以下简称《报名登记表》)，并提供相关材料。报考人员只能选报一个单位的一个岗位，报名和考试时使用的有效居民身份证必须一致。

1.双选会招聘报名

双选会上报名人员需提供材料：

(1)《报名登记表》一式二份，一寸半身免冠彩色相片2张(自行粘贴在报名登记表);

(2)身份证、毕业证、学位证原件(核验后退回)及复印件一式二份，2023年普通高校毕业生无法提供学历学位证书原件的，应提供所在学校出具的相关证明材料，可提供就业推荐表代替;

(3)教师资格证原件(核验后退回)及复印件一式二份，已参加教师资格考试笔试、面试、普通话等级成绩均合格但还未通过教师资格认定的2022届离校未就业高校毕业生在内的择业期内未稳定就业高校毕业生也可报名，可提供笔试面试资格考试成绩合格证、普通话等级等证明材料代替，但2023年7月31日前必须提供教师资格证书原件，否则招聘单位将取消考核和聘用资格;

(4)招聘岗位所要求的专业技术资格证书原件(核验后退回)及复印件一式二份;

(5)户口簿原件(核验后退回)及复印件一式二份，学历为大专以下的考生须提供;

(6)《个人承诺书》一式二份(2023年应届毕业生及已参加教师资格考试笔试、面试成绩合格但还未通过教师资格认定的2022届离校未就业高校毕业生在内的择业期内未稳定就业高校提供)。

以上材料请按序号顺序整理成册，一式二份。

2.双选会招聘资格审查

资格审查工作由招聘工作组严格按照招聘职位规定的资格条件进行资格审核。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何一个环节发现考生有违纪违规、材料不全、提供虚假信息或不符合招聘条件等情况的，随时取消其应聘资格。

3.双选会招聘报名时间、地点

报名时间：2022年11月5日(星期六)9：00-12：00;

报名地点：广西南宁市西乡塘区大学西路158号广西民族大学(思源湖校区)。

(二)面试

招聘工作组根据资格审查情况，在招聘会现场进行面试。

1.面试方式：采取面谈的方式进行。

2.面试时间：2022年11月5日14：00-18：00;

3.面试地点：广西民族大学思源湖校区内，具体地点待定，以《面试通知书》通知的地点为准。

五、考核和体检

招聘单位根据招聘岗位人数，按报考人员的面试合格成绩由高分至低分以1：1比例确定考核、体检人选。

考核、体检不合格或自愿放弃体检、考察的，从报考同一岗位且面试成绩合格的人员中按照从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的，由招聘单位根据实际情况报有关部门审核、批准后取消岗位招聘计划。

(一)体检

体检由招聘单位统一组织到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检。体检工作按照中共广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)执行。

体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费由考生本人自行负担。

按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。对有当日当场复检要求的体检项目，复检按照公务员录用体检的有关规定执行。报考人员对其他体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

(二)考核

考核着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、岗位匹配度等情况，同时要对报考人员资格条件进行复审。

考核工作由招聘单位进行。考核参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)、《干部人事档案工作条例》和《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求，按照新时期好干部标准，根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、自律意识、学习和工作表现以及需要回避的情况等。凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清而无法进行有效考核的，以及经有关主管部门确认存在严重违法失信行为的人员，不得确定为拟聘用人选。

六、聘用审核

(一)确定拟聘人选、审核、公示

根据面试成绩、体检与考察结果，按照各招聘岗位人数从高分到低分确定拟聘人选，并将拟聘用考生基本情况进行公示。

(二)办理聘用

批准聘用的人员与招聘单位签订聘用合同，试用期为6-12个月，在所聘用岗位上服务年限不少于3年。

七、其他事项

(一)报考人员在报名、面试、体检、考核等相关环节中有违纪违规行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

(二)报考人员要诚信报考，对于不诚信报考行为的，将按有关规定进行处罚。

(三)在切实做好疫情防控工作的同时，安全有序开展公开招聘工作。参加面试的考生必须佩戴口罩(口罩自备)、扫码(主动出示健康码)、测量体温后才能进入考点，体温异常者不得进入考点。

(四)本公告及附件中的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均含本级基数。

咨询电话：

大化瑶族自治县人力资源和社会保障局：0778-5812171