2023年福建省三明市网络安全应急指挥中心公开选聘工作人员的通告（1名）

中共三明市委网络安全和信息化委员会办公室关于三明市网络安全应急指挥中心公开选聘工作人员的通告

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《中共三明市委组织部三明市人力资源和社会保障局关于印发<三明市市直事业单位选聘工作人员实施办法（试行）>的通知》（明人社〔2019〕217号）、《中共三明市委组织部中共三明市委机构编制委员会办公室三明市人力资源和社会保障局印发<关于解决市直机关企事业单位有关人员及其高层次人才夫妻两地分居问题暂行办法>的通知》（明委组通〔2022〕6号）等文件精神，经研究并报请市有关部门同意，2023年我办下属事业单位三明市网络安全应急指挥中心拟公开选聘工作人员1名，现将有关事项通告如下：

一、选聘岗位

三明市网络安全应急指挥中心专业技术岗位1名（见附件1）。

二、选聘对象

三明市县（市、区）及以下事业单位在编在岗且自愿从机关调入市直事业单位的夫妻两地分居人员（不含工勤人员）。

三、选聘条件

（一）机关事业单位在编在岗人员（不含工勤人员）。

（二）具有良好的思想政治素质和品行。

（三）中共党员。

（四）具有3年及以上基层财务岗位工作经历，除试用期当年度考核不定等次外，其余年度考核均为称职（合格）及以上等次。

（五）年龄不超过35周岁（即1987年2月以后出生），中级、副高、正高级专业技术职务人员分别不超过40、45、50周岁。

（六）具有助理会计师或财政税收专业初级经济师及以上专业技术资格。

（七）具有本科及以上学历，并取得相应的学士及以上学位。

（八）配偶为在市区的市直机关事业单位在编在岗的干部职工、经市级及以上有关部门认定的高层次人才以及市属国有企业中由市委管理的有关人员。

（九）具有正常履行职责的身体条件和选聘岗位要求的专业、相关工作经历、任职资历、工作能力等其他资格条件。

（十）有下列情形的人员不得参加选聘：

1.尚在试用期间的新录（聘）用人员；

2.未满最低服务年限及有其他约定年限的人员；

3.曾因犯罪受过刑事处罚或正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员；

4.受处分期间或者未满影响期限的人员；

5.被列为失信被执行人且尚未履行义务的人员；

6.与选聘单位人员存在《事业单位人事管理回避规定》中规定的岗位回避和履职回避情形的人员；

7.组织人事部门认为不宜选聘的人员；

8.法律、法规规定的其他不宜调配情形。

报考者的学历（学位）、资格条件或相关条件要求的计算截止时间为2023年2月20日。未取得学历或不符合相关资格条件的，取消报名或选聘资格。

四、选聘程序和方法

本次公开选聘坚持德才兼备、择优聘用的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照发布通告、报名、考试、体检、考察、公示、办理调动、入编和签订聘用手续等基本程序进行。

（一）通告

本次选聘的职位、人数、资格条件、选聘办法及程序等相关信息的通告在三明市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.sm.gov.cn/）、三明市委网信办微信公账号“网信三明”向社会统一公布。

（二）报名

1.报名时间和地点

（1）报名时间：2023年2月20日至2023年2月24日（工作日正常上班时间：上午8:00—12:00，下午14:30—17:30）。

（2）报名地点、联系人及联系电话：三明市委网信办综合科（三明三元区新市北路412号三楼），联系人：肖先生，联系电话：0598-8220393 0598-8220363。

2.报名方式

本次公开选聘采取现场报名方式进行。