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深度解析！2025年浙江省公务员招考公告内容详情

2025-03-04 09:42:01

来源：上岸鸭公考

责任编辑：Wy

- 公务员职位排行榜～

【招录职位】

【招录最多】职位名称：温州市自然资源和规划局瓯海分局；部门名称：一级科员1；专业要求：；招录人数：261；【招录最少】职位名称：浙江省档案馆；部门名称：档案信息化建设；专业要求：；招录人数：1；

2024年11月4日，浙江省公务员局正式发布《2025年全省公务员招录公告》，计划招录7329名公务员（不含山区海岛县专项计划），较去年增加121个名额。此次招考延续“重基层、强专业”的政策，优化了人才选拔机制，强调了资格条件精准匹配。这篇文章精选了官方公告的核心内容，梳理招录重点与关键规则，给考生提供相关参考。

一、浙江省考公务员招录计划

2025年招录岗位覆盖省、市、县、乡四级机关，按职位性质及服务对象划分为五大类：

省级综合管理岗：主要面向本科及以上学历，强化2年基层经历门槛；

乡镇（街道）岗：超40%名额用于基层，优秀村干部职位立足乡村振兴实务；

行政执法类岗：公安机关执法勤务岗扩招，新增心理测评及体能测试环节；

专业技术类岗：重点增设数字化改革、生态治理等领域技术型职位；

专项计划岗：山区海岛县后续开放专项招录，允许四级联考合格者二次报考。

**浙江公务员不同岗位招录结构特征对比**
岗位类型	学历要求	户籍限制	特殊测试要求
乡镇优秀村干部岗	中专/高中以上	仅本地任职人员	加试《综合应用能力》
公安机关执法勤务岗	本科（部分大专）	无（部分限省户籍）	心理测评+体能测试
省级综合管理岗	本科及以上	无	需2年以上基层经历

二、浙江省考公务员报考条件

（一）年龄分层动态调整

通用岗位：18至35周岁（硕士应届生放宽至40周岁）；

专职人民武装岗：限30周岁以下，退役军人或武校毕业生优先；

共青团岗位：年龄压降至28周岁，面向青年骨干群体。

（二）身份资格定向筛选

服务基层项目人员：西部计划、“三支一扶”等期满人员可享5年定向报考窗口，共享乡镇岗招录计划；

高校毕业生退役军人：浙江生源服役满5年可跨类别选择基层岗，缩短职业转化路径。

（三）学历与证书刚性要求

法律类职位：2025年应届生需在9月30日前取得毕业证，法官助理岗须通过法考（A类证书或C类特定地区适用）；

自学学历认可：成人高等教育学历需在2025年2月底前获得证书。

三、浙江省考公务员招聘核心流程

（一）关键报考时间

报名与初审：11月6日9时-11日17时开放填报，定向岗位需残联预审；

竞争比预警：11月9日17时公布不足1:8或超1:80职位数据；

缴费与准考证：11月14日起缴费确认，12月3日下载准考证。

（二）笔试科目内容

综合类（A卷）：适用于县级以上非执法岗，侧重政策分析；

行政执法类（C卷）：公安岗需加试专业科目（12月7日笔试），占总分30%；

村干部类（D卷）：行测占总分30%，《综合应用能力》占40%。

四、浙江省考公务员加分条件

（一）现任村干部笔试加分

现任村“两委”正职报考乡镇定向岗，笔试总成绩加10分；

加分资格以报名时任职状态为准，复审需提交任职证明。

（二）开考比例动态调节

缴费人数不足计划3倍的岗位核减或取消，专设残疾人岗与少数民族岗不受比例限制；

山区海岛县专项招录独立划线，后续开放供四级联考达标者选择。

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