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对于浙江省考来说，除非自己实力特别特别强（行测申论总分140分都不是很保险），不然没有太多资本可以挑好单位好岗位。接下来，详细介绍一下，后台咨询得比较多的岗位职责与发展前景，一起来看看吧~
一、市/县乡镇机关 工作人员/综合管理/优秀村干/转职人武 | 工作内容 在乡镇级政府部门工作的，行使国家行政权利、执行国家公务的政务类公务员和业务类公务员 | 招考要求 对于专业的限制较少，多数岗位有户籍限制，部分岗位主要面线优秀村干部和普通高校毕业生退役士兵或人武学院毕业学员 | 进面分数线 跨度非常大，在96-151之间，主要集中在120-140，平均进面分数线130 |
二、人民法院 行政人员/法官助理/司法警察 | 工作职责 法官助理：协助法官进行审案；接待案件当事人、辩护人；调查、收集、核对有关数据 法警：警卫法庭，维持法庭秩序，押解犯人出庭受审，执行搜査、拘传、送达、协助执行人员执行法院判决和裁定 | 招考要求 法官助理：法考A证。司法警察：同人民警察 | 进面分数线 跨度非常大，在100-143之间，主要集中在120-135，平均进面分数线125 |
三、人民检察院 行政人员/检察官助理/司法警察 | 工作职责 在检察官指导下负责审查案件材料、草拟法律文书等检察辅助事务；法律监督、代表国家进行检诉、反贪污贿赂、渎职侵权 | 招考要求 检察官助理：法考A证 | 进面分数线 跨度非常大，在101-141之间，主要集中在120-133，平均进面分数线126 |
四、监狱 监狱管理/狱医/其他工作 | 工作职责 从事罪犯管理教育、监狱综合事务管理工作，整体工作比较简单 | 招考要求 性别、专业、视力、身体条件，心里素质，考试科目 | 进面分数线 跨度非常大，在102-145之间，主要集中在120-130，平均进面分数线125 |
五、公安局 人民警察/综合管理/定向警员 | 工作职责 办案，很少涉及刑事案件；按岗位名称可了解方向 | 招考要求 性别、户籍、专业、视力、身体条件，心里素质，考试科目 | 进面分数线 跨度非常大，在35-67之间，主要集中在50-65，平均进面分数58 |
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