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银行面试搞辩论赛？是吵架大赛吗？银行秋季校园招聘考试越来越激烈的情况下，新题型不断涌现，个别银行选择在面试的时候运用辩论这一新兴面试方式。
那么秋季银行校园招聘考试的面试环节中的辩论应该怎么准备呢？辩论中有什么需要注意的呢？今天小时学姐就和大家一起来了解一下吧。
一、银行秋季校园招聘考试中的辩论比赛是什么？
银行考试的辩论赛是围绕辩论问题展开的知识竞赛，在面试中和无领导小组面试有些类似，随意两组就某一问题双方展开讨论，阐述理由，最后每组出一个leader进行总结。
二、辩论中需要注意什么呢？
许多同学认为自己性格内向，在银行秋季校园招聘考试的辩论赛环节中往往处于劣势，认为只要碰上了，就注定被刷。其实并非如此，辩论赛的环节并非吵架比赛，不是吵赢了就录取，吵不赢就刷掉。所以是不需要分出胜负的。在辩论面试中需要谨记以下几点：
1.切勿丢了观点，失了风度。
不少同学评价说辩论面试弄不好就吵起来，丢了观点，失了风度。礼节是在辩论面试中考官考察的一部分，千万不能出现人身攻击或是抢话、打断次数过多的情况。这一点尤其容易被面试者忽略。面试者常常认为自己当然不会人身攻击，但是在辩论场上，人一急了，很容易情绪激动，说出一些赌气的话来，请参照同学们与父母吵架的情形。
2.保持逻辑，条理清晰
逻辑性。这是肯定的，在高强度的语言对抗当中，自身逻辑的严密性决定了你是否能够逻辑自洽，从而不因他人语言攻击而自乱阵脚，说着说着就被别人带跑同意对方观点了。
3.切勿自己独自出风头而忘了队友
团队意识在辩论面试中也是考官考察的一部分。一般银行辩论时都不会是一对一质询辩论，而是三对三、四对四辩论。自己一个人说得开心没有用，还要及时关注自己队友的观点，能够进行承接、补充，三人或四人连成一条防线。
以上便是小时学姐今天为大家总结的在银行秋季校园招聘考试的面试环节出现的新型题型——辩论，希望大家在遇到时能临危不乱，发挥出自己的本事，成功拿到offer。
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