银行招聘笔试是进入银行行业的关键一环,对于应届生来说,了解考试内容、掌握考试重点至关重要。了解这些相关内容后,才能够更好地制定备考计划,开展笔试面试学习!本文将以中国
建设银行为例,详细地为大家解析
银行招聘笔试的科目及2022年原题展示,帮助大家更好地把握考试方向。
银行招聘笔试科目一般包括
综合素质测试、专业知识测试和英语能力测试等。以中国
建设银行为例,笔试科目主要包括以下几类:
1.综合素质测试:考查考生的基本素质、思维逻辑、沟通能力等。
2.专业知识测试:考查考生对金融、经济、会计等银行相关专业的知识掌握程度。
3.英语能力测试:考查考生的英语听说读写能力,以应对国际化业务需求。
二、2022年原题展示
以下是中国
建设银行2022年招聘笔试的部分原题展示:
1.综合素质测试:
请描述一次你遇到的困难,并说明你是如何解决的?
在一个团队项目中,你扮演了什么角色?对项目有何贡献?
2.专业知识测试:
请简述商业银行的基本业务范围。
请说明货币政策工具中存款准备金率的含义及作用。
你如何看待互联网金融对传统银行业务的影响?
3.英语能力测试:
请翻译以下句子:“The companys stock price soared after the announcement of the dividend.”(公司宣布分红后,股价飙升。)
请回答以下问题:“What is the difference between a savings account and a checking account?”(储蓄账户和支票账户的区别是什么?)
以上仅为
中国建设银行2022年招聘笔试的部分原题展示,希望帮助大家了解考试科目的基本内容和难度。大家在备考过程中,还应广泛涉猎相关知识点,做好充分准备。另外,高顿教育还为大家准备了超多银行招聘真题及解析,等你来免费领取~