工商银行河南省分行作为中国
工商银行股份有限公司统一法人体制下的分支机构,下辖19个二级分行(含郑州自贸试验区分行)、699个分支机构,员工1.7万人。自成立以来,始终坚持立足河南、服务河南的方针不动摇,经过持续努力和稳健发展,培育了优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和市场竞争力,形成了包括公司金融、个人金融、机构金融、网络金融、数字金融、国际业务、投资银行、普惠金融、银行卡、私人银行、资产管理等在内的丰富产品体系,构建了集物理渠道、电子渠道、自助渠道、手机银行渠道以及互联网金融等线上线下互为一体的多维服务格局,在推动河南经济社会发展、满足居民金融服务需求、维护客户金融资产和资金安全等方面发挥了重要作用。
近年来,工商银行河南省分行坚持以***新时代中国特色社会主义思想为引领,全面贯彻国家经济金融方针政策,认真落实省委省政府和总行战略部署,深入践行金融工作的政治性、人民性,不断提升专业性,着力服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革,在助推现代化河南建设中实现了自身的高质量转型发展。截至2023年6月末,服务全量个人客户超4300万户、法人客户超45万户,资产总额近万亿元(9952亿元),人民币全部存款余额超9500亿元,各项贷款余额超7800亿元,对制造业、科技创新、普惠小微、民营经济、绿色转型、乡村振兴、社会民生等重点领域支持力度不断加大,在助力稳经济、惠民生中贡献了工行力量。连续获得“最受河南人民喜爱的十佳金融单位”“河南省改革开放30年卓越贡献国有企业”“中原地区最佳服务银行、最满意银行、最受信赖银行”“优秀银行品牌管理单位”“金融扶贫创新单位”等多项殊荣。
根据业务发展需要,我行现面向社会招聘一批有相关岗位工作经验的人员,共180人。具体要求如下:
一、招聘机构
二、招聘岗位
(一)科技菁英岗位。
(二)城区客户经理岗位。
(三)县域客服经理岗位。
各岗位分布情况详见附件1。
三、招聘条件
各岗位招聘条件详见附件2。
四、招聘程序
(一)网上报名。报名时间为2023年9月15日-10月7日,应聘人员可通过我行招聘门户网站(job.icbc.com.cn)进行PC端报名,也可通过“中国工商银行人才招聘”微信公众号实现移动端线上报名申请,应聘人员只可选报2个岗位,多报视为无效。
(二)资格审查。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求及报名情况等,择优甄选确定入围笔试人员。
(三)笔试、面试、体检、录用。具体时间另行通知,请及时关注,招聘程序中各环节成绩仅对本次社会招聘有效。
五、注意事项
(一)招聘期间,我行将通过招聘系统信息提示、手机短信、电话通知等方式与应聘者联系,请保持通讯畅通。
(二)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符,我行有权取消其应聘资格。
(三)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构,从未编辑或出版过任何招聘考试参考资料,从未向任何机构提供过招聘考试相关的资料和信息,请应聘人员提高警惕,谨防受骗。
(四)我行有权根据实际情况,调整部分岗位的招聘计划,并在法律允许的范围内对整个招聘项目享有最终解释权。
文章来源:https://job.icbc.com.cn/pc/index.html#/main/social/announDetail/17000000000007784017