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银行业逐渐开始注重数字化转型，金融科技岗的需求便越来愈大，成为近年来银行的热招岗位。银行科技岗现状如何？有前途吗？我们一起来看看！
一、银行金融科技现状
金融科技的发展已经成为了全球性的趋势，未来银行科技岗位的市场前景非常广阔。
1、政策支持。近年来，政府对于金融科技的支持力度不断加大。
2、投入资金。各大银行纷纷加大对金融科技的投入。
3、人才需求。银行科技岗位的技术要求在不断提高，银行需要大量招聘掌握最新技术的人才来推动业务转型和升级。工商银行截至2022年末，金融科技人才达3.6万人，占全行员工的8.3%。
二、职业发展前景广阔
银行科技岗位的职业发展前景广阔。
1、银行科技岗位涉及到的领域很广，包括人工智能、大数据、区块链等，这些领域近年来的发展都非常迅速，这为银行科技岗位带来了很多机会。
2、随着金融科技的不断发展，银行需要不断地进行数字化转型和创新，这也为银行科技岗位的职业发展提供了更多的机会。
3、银行金融科技岗发展方向通常有两种：
①成为管理人员。积累足够经验后不断升值成为管理层，这是银行最常见的晋升方向。成长路径：一线技术人员——副经理——经理——部门副总——部门总监——信息总监——主管信息科技的副行长等。
②成为技术专才。一直在一线做技术，不断提高自己的金融科技能力。成长路径：技术员——助理工程师——中级工程师——高级工程师——资深工程师等。
三、薪资待遇优厚
银行科技岗位的技术含量较高，因此其薪资待遇也相对较高。据了解，银行科技岗位的平均薪资水平比其他行业的同等职位要高出很多，而且压力比互联网公司小。
1、福利待遇好。工资相对较高，且其他福利制度也完善、有保障。
2、稳定。相对于互联网大厂，银行工作更稳定，裁员的情况较少。
3、压力小。银行金融科技岗和互联网行业的IT比较像。不同点是金融科技岗没有那么卷，工作压力小，加班情况比互联网公司少很多。且金融科技岗属于纯后台岗位，没有数据、业绩要求。
4、金融科技岗通常分布在银行的总行、总行直属机构、省分行、市分行，整体条件相对更好。
以上是【银行科技岗有前途吗？来看看它的发展现状和前景！】的所有内容，本期文章仅供参考，希望对考生有帮助！银行招聘的更多精彩资讯，高顿教育将会持续为各位考生实时更新发布，想了解银行招聘考试更多最新内容的小伙伴可以关注高顿教育！
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