[湖南]2023平安银行长沙分行社会招聘32人公告
支行长
城市:长沙市
经验要求:5年
招聘人数:3人
岗位职责:
1、主持支行日常经营和管理工作;分析支行内外经营环境,规划支行零售基础平台建设与业务发展目标;
2、完成上级下达的各项经营指标和财务指标;负责所在支行零售市场拓展、合规经营、风险控制、客户服务等方面的全面管理;
3、根据全行年度经营计划制定支行年度工作计划,并组织实施;
4、负责组织支行各项业务信息的收集、整理、分析与研究,建立相关信息反馈机制;
5、负责组织并指导支行各项业务营销策划、销售管理和客户关系管理;
6、负责与上级和外部相关部门做好各项沟通与协调工作。
岗位要求:
1、学历:本科及以上学历;
2、经验:金融/销售/团队管理从业经验5年及以上,零售银行管理工作经验2年及以上,市场开拓及服务营销能力强,持有AFP、CFP等理财专业证照者优先。有运营主管、综拓团队管理经验者优先;
3、熟练使用电脑及办公软件,良好的语言表达与书面写作能力;
4、积极进取、抗压力强;系统思维、目标导向;强烈业务敏感性、较快学习领悟力、较强的沟通影响力、一定的抗压能力;
5、有能力去建设、激励、培养和领导他人;
6、纪律及合规意识强;
7、符合银行监管部门要求的任职资格条件。
私人财富团队总经理
平安银行-平安银行长沙分行
城市:长沙市
经验要求:3年
招聘人数:5人
岗位职责:
协助私行中心总做好业务团队管理,结合业务团队的特点,分解和制定达成团队业务目标的具体工作计划;
负责队伍组建和管理,通过有效的日常活动量管理与针对性的辅导训练,提升队伍成员技能和产能;
组织团队成员开拓、维护和管理所属客户及潜在客户关系,陪同拜访客户,挖掘客户的潜在财富及保障规划需求,提供全方位的资产配置服务;
基于保障及投资理财类产品的政策与需求变化,制定私行团队的发展规划及推动计划,完成年度业务目标;
贯彻总行客户分层经营业务模式,对团队成员的客户经营关系做好日常分配和结构调整,提高效率、确保公平;贯彻合规及风控制度要求,确保团队有品质的持续经营,协调处理客户投诉。
岗位要求:
学历:本科及以上学历优先;
经验:3年及以上金融行业营销经验,1年及以上团队管理经验,过往业绩表现优秀,有大型企业销售团队管理经验优先
专业能力:具有丰富的营销管理经验,熟悉营销流程、银行产品和保险产品;优秀的系统思维和商业敏感性,具有较强的营销规划能力,持有AFP/CFP理财专业证书、国际保险专业证照优先,曾获得COT/TOT/MDRT/IDA荣誉优先
素质要求:认同公司文化,积极进取,结果导向,抗压力强,优秀的沟通影响和团队管理能力;无不良从业记录,责任心和合规意识强。
私人财富顾问
平安银行-平安银行长沙分行
城市:长沙市
经验要求:2年
招聘人数:10人
岗位职责:
负责开拓维护私行及财富客群,保持客户资产规模及取得增长,增加营收、提高客户忠诚度;
经营私行及财富客户,不断挖掘和满足客户需求,为其提供个性化的投资建议、财富分析和规划、保障传承分析和规划,促进客户在我行资产提升;
积极配合和参与私行团队管理,避免业务冲突,提供合理化建议,保持积极向上的团队氛围;
贯彻合规及风控制度要求,提升客户满意度并积极处理客户投诉。
岗位要求:
学历:本科及以上学历;
经验:2年及以上金融行业相关岗位工作经验,具备私行理财经理、保险营销、高端客户营销工作经历者优先;
专业能力:熟悉银行产品、保险相关理论和保障类工具,擅长保障类规划,具有较强的服务营销能力和商业敏感性;持有AFP/CFP理财专业证书、国际保险专业证照优先,曾获得COT/TOT/MDRT/IDA荣誉优先
素质要求:认同公司文化,积极进取,结果导向,具备优秀的团队合作和沟通协调能力;无不良从业记录,责任心和合规意识强。
此为部分岗位,更多详情见官网
文章来源:https://talent.pingan.com/recruit/social.html