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中国工商银行大连市分行是中国工商银行的直属分行，是大连市经营规模最大，服务功能最全，经营管理先进，科技水平领先的现代商业银行。在总行总体战略部署的指导下，不断深化改革，，加快发展，在全体员工的不懈努力下，大连市分行的经营规模和多重经营指标在地区同业中居于领先，在当地具有良好的公众形象和品牌价值。
长期以来，大连市分行以其海纳百川的胸怀吸收吸收优秀的高校毕业生，职位都在银行核心职位工作并发挥重要作用。大连市分行注重公司和员工的共同发展，建立了多通道的职位职级体系和员工职业发展蓝图，为员工提供了良好的成长环境。竭诚欢迎优秀应届大学毕业生加入中国工商银行大连市分行！
一，招聘机构
中国工商银行大连市分行
二，招聘范围
面向领土，境外高校毕业生，毕业时间为2020年1月至2021年7月。
三，招聘职位（100人）
（一）ITP海外英才计划（International Talent Program）。主要通过内部分行与境外机构的联合培训培养，为分行本部储备国际化视野和专业职位经历的业务人才。
（二）星辰管培生计划。培养目标为经营管理，专业管理，营销管理方向的储备人才。录用后，在基层营业网点和支行实施临柜锻炼，营销实践，管理见习，深入专业四个阶段的系统培训，期间实行严格的考核，认证，选拔与淘汰管理机制，学习期满后，根据学习实践，考核表现等情况，择优选聘到基层网点或支行部门负责人职位，初中级专业类职位以及初中级销售类职位。
（三）科技菁英计划。培养目标为分行产品研发，用户研究，大数据研究等领域的金融科技人才储备。录用后，原则上先后安排跨机构交流锻炼，并在培养期结束后，根据工作需求和个人履职表现，聘任至相应金融科技专业职位。
（四）客户经理岗。主要为分行零售营销职位聘请适当的性人才。录用后，原则上先安排至客服类职位进行一定期限的基础锻炼训练和能力提升锻炼，并在培养期结束后，根据工作需求和个人履职表现，聘任至销售类职位。
（五）客服经理岗。实行定向招录，主要在营业网点军事柜面业务处理，厅堂服务，识别推介营销，智能业务核验等综合服务，录用后须在该职位工作过多于5年。
各招聘职位分布情况详见附件1。
四，工作地点
大连市区支行，旅顺口支行，金州支行，开发区分行，自贸区支行，普兰店支行，瓦房店支行，庄河支行，长兴岛支行。
城区支行招聘统筹分配，其他多个行招聘定向分配。
五，招聘条件
各职位招聘条件详见附件2
附件：
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