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招商银行，中国第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行。成立33年来，招商银行始终坚持“因您而变”的经营服务理念，品牌知名度日益提升。在英国权威金融杂志《银行家》公布的全球银行1000强榜单中，招商银行按一级资本在2020年排名第17位；而在全球银行品牌价值500强榜单上，招商银行已进入了全球10强，2019年位列第9位。
招商银行温州分行成立于2000年，是总行直属的一级分行，下辖13家支行，员工600多人，总资产300多亿。秉持着“因您而变”的服务理念，为了给温州地区的客户提供更优质、更便捷的金融服务，因业务发展需要，现面向社会诚邀以下人才加盟招商银行温州分行：
具体岗位及条件：
一、公司客户经理 工作地点：龙港
岗位职责：
1.维护和开拓分行公司客户，提升公司客户对分行综合贡献度；
2.挖掘公司客户的产品及服务需求，参与制定对应的金融服务解决方案，并推动方案的落地实施；
3.承接总分行业务发展战略，具体落实所在机构相关经营考核指标；
4.推动针对所在经营机构的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作；
5.搜集所管理企业客户所在行业及企业本身运营数据，做好风险预判，并做好与总分行风险岗位的沟通协调工作。
招聘条件：
1.年龄35周岁（含）及以下；
2.全日制本科及以上学历；
3.2年以上相关金融行业从业经历；
4.认同招商银行企业文化，品行端正，诚实守信，无不良记录，抗压力强，具有良好的团队合作精神和沟通能力。
二、理财主管 工作地点：龙港
岗位职责：
1.负责网点金卡及金葵花客户的开拓及维护工作；
2.负责提升网点客户的资产，向分行转介钻石客户和私人银行客户；
3.承接分行零售营销任务，并推动落实相关营销指标；
4.负责牵头开展财富各岗位的培训、监督及辅导工作；
5.负责团队的日常工作管理。
招聘条件：
1.35周岁（含）及以下，全日制本科以上学历，经济、金融、财会等相关专业毕业；
2.2年及以上理财岗位从业经验；
3.具备较强的抗压能力、营销能力、协调沟通能力、语言表达能力和团队管理能力；
4.有AFP、CFP等相关证书者优先；有相关团队管理经验者优先。
三、理财客户经理 工作地点：龙港、乐清
岗位职责：
1.负责开拓和维护理财客户，了解并挖掘客户需求，为其提供我行业务范围内的全方位金融服务；
2.提升管户客户资产，向分行转介钻石客户和私人银行客户；
3.承接分行零售营销任务，推动落实相关营销指标；
招聘条件：
1.35周岁（含）及以下，全日制本科以上学历，经济、金融、财会等相关专业毕业；
2.2年及以上银行、证券、基金、保险领域相关工作背景；
3.具备金融理财产品、证券基金等专业知识以及客户关系管理相关知识；
4.具备较强的抗压能力、营销能力、协调沟通能力、语言表达能力和团队合作精神；
5.有AFP、CFP等相关证书者优先。
四、零售信贷主管 工作地点：龙港
岗位职责：
1.带领团队开拓市场获取零售信贷客户，落实总分行制定的考核任务目标；
2.带头做好贷前尽职调查，防范风险；
3.推动针对当地的现有客户及潜在客户的市场营销工作；
4.负责牵头开展零售信贷岗位的培训、监督及辅导工作；
招聘条件：
1.35周岁（含）及以下，全日制大学本科及以上学历；
2.具有3年及以上信贷岗位工作经验；有团队管理经验者优先；
3.具备较强的市场拓展和营销策划能力；
4.具备较强的沟通能力和团队管理能力；
5.具有较强的风险防范意识和风险控制能力。
五、零售信贷客户经理 工作地点：龙港
岗位职责：
1.负责开拓市场获取零售信贷客户，落实总分行制定的考核任务目标；
2.负责做好贷前尽职调查，防范风险；
3.负责解释客户咨询，并向客户介绍我行零售贷款产品及其功能；
4.负责根据客户需求，积极开展交叉销售，提高客户满意度；
5.负责做好客户关系维护，并主动开展客户转介，获取新客户等。
招聘条件：
1.35周岁（含）及以下，全日制大学本科及以上学历；
2.具有2年及以上信贷岗位工作经验；
3.具备较强的市场拓展和营销策划能力；
4.具备较强的沟通能力和团队协作精神；
5.具有较强的风险防范意识和风险控制能力。
六、零售市场主管 工作地点：龙港
岗位职责：
1.带领团队开拓市场获取零售客群，落实总分行制定的考核任务目标；
2.根据当地市场特点，制定相应的营销方案；
3.负责企业高管及关键人的维护与深度经营；负责进企深度经营平台搭建；
4.负责牵头开展零售市场岗位的培训、监督及辅导工作；
招聘条件：
1.35周岁（含）及以下，全日制大学本科及以上学历；
2.具有3年及以上金融营销工作经验；有团队管理经验者优先；
3.具备较强的市场拓展和营销策划能力；
4.具备较强的沟通能力和团队管理能力；
5.熟悉当地金融市场及区域特点。
七、零售市场经理 工作地点：龙港
岗位职责：
1.负责管户企业的关系维护、经营，及客户规模的稳定增长；
2.负责新企业新代发的拓展，批量拓客项目的落地与执行以及交叉联动与交叉销售的推动；
3.负责零售自拓，推动团队获客与经营指标达成；
4.负责业务相关日常工作：代发协议签订、批量开户、工资开户、离行设备使用和保管等。
招聘条件：
1.35周岁（含）及以下，全日制大学本科及以上学历；
2.具有2年及以上金融从业经历；具有市场营销、客户拓展相关岗位经验者优先；
3.具备较强的市场拓展和营销策划能力；
4.具备较强的沟通能力和团队协作精神；
5.吃苦耐劳、品行端正、善于沟通协调、爱岗敬业、融入团队、细致负责、勇于创新，能承担较大的工作压力。
八、大堂主管 工作地点：龙港
岗位职责：
1.对营业厅进行现场服务管理；
2.负责统一调度营业厅各类服务资源，协调各条线、各岗位间的服务管理；
3.定期根据零售各岗位人员的日常服务表现进行服务考核；负责牵头开展零售各岗位的服务培训、服务监督、服务辅导；直接管理服务专员；
4.负责与客户保持良性接触，主动搜集客户的意见建议；对本网点的重要客户做到主动识别、持续维护;对潜力客户适时提供升级服务。
招聘条件：
1.35周岁（含）及以下，全日制大学本科及以上学历；
2.具有2年及以上金融从业经历；具有服务类岗位经验者优先；
3.具有较强的服务意识和沟通能力；
4.具备较强的责任心，能承担较大的工作压力。
九、综合柜员 工作地点：龙港、乐清
岗位职责：
1.按照我行规章制度和操作规程，办理柜面会计、储蓄、出纳业务；
2.负责自身经管现金、单证、贵金属及其他重要物品的保管与核对，落实业务相关账务、数据的核对统计、上报工作；
3.发掘客户资源，适时进行转介营销；
4.维护反洗钱系统数据，提供相关报告。
招聘条件：
1.30周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历，金融、财经类本科及以上学历者优先考虑；
2.具备良好的个人品质和职业道德，爱岗敬业、吃苦耐劳、有良好的团队协作精神，无违规违纪行为；
3.具有较强的沟通、学习能力和服务意识；
4.有志于立足运营条线成长发展者优先；
5.1年以上银行柜台工作经验。
报名方式：
（1）官网：http://career.cmbchina.com/index.html登陆招商银行一网通主站“人才招聘”专栏，点击社会招聘–短期社会招聘-查看更多–温州分行，申请感兴趣职位，在线注册，投递简历，准确填写各项信息将是你应聘成功的基础。
（2）微信端：关注“招商银行招聘”微信平台，点击“我要应聘–社会招聘–短期社会招聘–查看更多”，选择温州分行，申请感兴趣职位。
联系方式：
郭经理0577-88079790
罗经理0577-88075289
常见问题
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