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近年来,年轻人的就业压力越来越大。农业银行由于较小的工作压力,稳定的薪资,完善的培养机制,受到许多人求职者的青睐。今天小编就带大家了解一些农行比较热门的岗位以及几条银行的晋升之路。
一、薪酬如何?
1、销售类比柜员类薪酬高
一般而言,银行市场部门的工资要高于柜台人员,这和销售部门的工作绩效有很大关系,可以说是多劳多得。
2、管理培训生晋升快,待遇优厚
每年各家银行会招聘管理培训生,而这些实习生都会在不同的岗位上轮换,让他们熟悉一下自己的工作,这样才能更好的提升自己,而其他的工作也有自己的发展方向,当然,管培生的升迁速度会更快,但也会有更高的要求。
3、职位愈高,薪水愈高
比如六大银行,就有一个完整的职业等级制度,职位越高,薪水也就越高,比如柜员、代理副经理、副经理、主管等,工资和福利都会有很大的差别。
二、银行的晋升路径是什么?
1、业务线:柜员-高级柜员(柜长、会计主管)、网点经理、分行经理。
2、营销线:柜员、客户经理、高级客户经理、市场营销副总裁、分行总经理。
3、管理线:网点经理-分行行长—分行行长-分行经理—分行行长—总行
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