中国进出口银行浙江分行秋招面试内容？为你解答！

想要报考进出口银行浙江分行的同学们大家好，浙江分行的面试招聘过程难度还是较为高的，有兴趣的同学可以看看小编这篇经验帖~

21届进出口银行浙江分行秋招面试经历

21年浙江分行总共有三轮面试，第一轮和第二轮是在线上考试，第三轮面试需要去到线下进行。

试，第一轮之前事先在一个等候间内核验你的身份证、学位证等，随后再会给你另外一个会议室号，在里面等待即可。

房间内有一名面试主持人，除此之外便是一排面试你的领导。第一部分是自我介绍，随后你可以随机说一个数字，抽选题目，之后再进行作答。

我抽的第一道是“你觉得影响一个企业至关重要的因素是什么”我答的现金流，并且说了下经营能力，融资能力一类的。

第二道题目是“怎么向别人解释一个专有名词，你经历过这方面真实经历吗”本人结合了一些例子，回答的是类似于不能用专有名词解读专有名词，最大限度清晰通俗易懂。

个人感觉说由于是线上面试，并没有感到面试内容很丰富，加上由于镜头比较模糊，看不到面试官们的表情，感受不到反馈。

第一轮面试过后几天，就收到了进入下一轮的讯息。

二面跟一面类似。首先还是基本的自我介绍，再要求你根据自身的优点，说出在进出口银行工作的优势。

接着又是二十个题目抽一道，我的问题就是“今年由于疫情的影响，经济下滑，你觉得银行这类的金融机构应当如何应对”

这里还是感觉自己准备的不够全面，没有能按自己理想中的全面地答出来。借本先说了说单边主义，贸易保护主义，RCEP之类的，感觉到有些跑题，没说到金融机构这一个点子上。

面试结束之后，反省了一下其实有些精心准备的，由于紧张一下自没有想到可以加进去，例如可以加入例如说助力企业创新（保产业链供应链），绿色发展（碳达峰碳中和），金融科技引领一类的。

第二轮总共有约有49人。

进出口银行三面是线下的面试形式，由于疫情原因，并没有在浙江分行面试，只是在周围的另一个酒店。签到表上23个人，20个人信贷岗，3个人信息岗，20个信贷岗的好像有3、4个人没有来。

11点20通知到，填应聘表，核实毕业证书这些搞到了12点20，刚开始申论笔试。限定一个小时，材料是习总书记的讲话，“重视文明多样性，以文明交流超越文明隔阂，以文明互鉴超越文明冲突，以文明共存超越文明优越”，习总书记在中央会议中，将开放包容的中国精神融入到人类命运共同体的建设中，要以“开放包容，合作共赢”这一主题，谈一谈怎样建设人类命运共同体。很有可能记的有点儿偏离，大体上就是这样了。笔试题目结束后是性格测评，花了大约三十分钟。考试期间（包含后边招聘面试）手机处在上交模式，做性格测评的时候短暂性交回给我们。

大约两点前后刚开始面试了，六对一，一个人时长限制在十分钟左右，按刚开始签到表上已经印刷好的顺序。第一个问题，你最想从事什么职位，无论你先前报名了什么岗位，说说你自己最想去的职位。第二个的问题，石油输出国控制自己的生产量，从供需模型的角度谈一谈是因为什么。这一段我能力有限，对于模型，不清楚除开价格影响还能够谈什么，我自个添了存量和战略考虑--。或许可以补充一些如何提高生产能力，需求价格弹性，市场剩余，消费者剩余一类的内容。从这个之后就会专门针对你的简历刚开始问一些个人的问题了，也是聊会天，很放松，各位领导真的很亲和（以往面经诚不欺我），一片欢声笑语；最终十分钟一到，便被请了出来。

一点儿个人建议：去之前记住填饱肚子，由于刚好在饭点，有一些人没吃午餐，排列在后面的小伙伴们饿瘪了--

二面问题补充：

如何看待中央经济会议所提出的反垄断和资本无序扩张；

对国内国际双循环的看法；

对人类命运共同体的看法；

《转载自应届生论坛》

总体来说，口行浙江分行的面试流程较为多，竞争强度也大，希望选择报考的同学要准备充分~