江苏扬州农村商业银行股份有限公司(以下简称扬州农村商业银行)自2010年成立以来,秉承“精诚、昱德、立新”核心价值观,坚守“富强美好城乡,筑梦扬州金融”使命,坚持服务“三农”、小微企业的市场定位,发挥灵活迅捷的决策优势,调结构促发展,强基础推改革,努力打造区域最具服务力的银行。为满足业务发展的需要,现诚聘各类人才加盟。具体如下:
一、招聘职位
1.财富经理3名
2.客户经理若干名
3.柜员若干名
二、基本条件
(一)熟悉国家经济、金融相关的法律法规、监管政策,熟悉银行业务流程及本地市场情况。
(二)遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业操守,无不良记录。
(三)熟练掌握数据分析技能,有复合型专业背景优先。
(四)具有较强的学习适应、沟通协调、综合分析和文字表达能力,具有岗位需要的工作经历、专业知识和业务技能。
(五)具备优秀的团队合作精神、较强的工作计划性和实施执行能力,服从安排,能够适应较大工作压力。
(六)符合银保监部门银行业从业人员有关要求,符合本行履职回避相关规定。
三、岗位主要职责和要求
(一)财富经理
1.岗位职责
(1)负责所在支行客户维护、提升、开发,提供金融产品咨询与服务;
(2)深度经营客户,根据客户需求,提供专业的投、融资一体化建议,实现资产组合优化配置,并做好客户持续跟踪与服务;
(3)协助支行开展产品培训、财富沙龙、客户活动等;
2.岗位要求
(1)本科及以上学历;
(2)年龄35周岁及以下;
(3)年以上银行工作经历;
(4)现职为财富经理(理财经理)者优先、具有CFP或AFP等资格证书者优先;
(5)特别优秀者可适当放宽条件。
(二)客户经理
1.岗位职责
负责开展信贷客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作。
2.岗位要求
(1)本科及以上学历;
(2)年龄35周岁及以下;
(3)2年及以上的商业银行相关岗位工作经历;
(4)银行从业资格2门及以上科目合格,或在入职后一年内取得,有相关专业技术职务或资格证书者优先。
(三)柜员
1.岗位职责
负责办理经授权的个人、公司、中间等各项业务柜面工作,处理日常现金收付、业务处理与核对,并做好风险防控和文明服务工作。
2.岗位要求
(1)本科及以上学历;
(2)年龄35周岁及以下;
(3)2年及以上的商业银行相关岗位工作经历;
(4)银行从业资格2门及以上科目合格,有相关专业技术职务或资格证书者优先。
四、报名方式
凡符合应聘条件并有意应聘者,请登录扬州农村商业银行官方网站http://www.yznsh.net/,下载《应聘登记表》(附件1)并填写完整,按以下方式报名。
(一)应聘人员以电子邮件方式报名,将报名资料投递至邮箱:yznshhr 163.com。
(二)应聘人员也可以现场投递或邮寄报名资料方式报名,地址:扬州农村商业银行人力资源部(江苏省扬州市同泰路107号),咨询电话:0514-82990277。
(三)报名资料:《应聘登记表》及相关证书(身份证、毕业证书、学位证、职称及其他资格证书等)的扫描件。
五、注意事项
(一)应聘邮箱以上述官方招聘邮箱为准,本行不会以任何方式收取任何费用。
(二)经初审合格后,本行将以电话方式通知笔、面试时间,具体事项另行通知。本行将对招聘中接受的所有报名资料保密,恕不退还,敬请谅解。
(三)应聘者对个人资料的真实性负责,若有虚假信息,本行有权取消录用资格。