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同学们好，本篇文章为打算报考农业发展银行总行信贷岗、综合管理岗以及法律岗的同学提供了一些去年的面试经验，对面试这一块还有所不确定的同学，可以进一步了解一下。
①22农发行总行信贷岗面试经历
20号总行半结构化面试，21号无领导小组讨论。
半结构化是3个面试官面一人，一共约10分钟时间，上来先1分钟个人介绍，随后考官会念4个问题，这时候要拿纸笔记下来，然后时间回应四个问题，允许思考后回答可以直接回应，超过十分钟后考官就会直接打断。我的四个问题：行业分析的作用和如何做行业分析、粮食安全的重要性和发行如何服务粮食安全、逆周期调节的宏观方向、一个关于职场的情景问题。
②22农发总行综合管理岗面试经历
20号结构化面试，个人介绍1分钟，四道结构化问题，考官一口气读完，必须提早准备纸笔记录问题。时事热点+专业知识+职场行为题。例如数字经济、共同富裕、职场情景题等。五道题从思考到回应共8分钟左右，答完即面试结束。
21号无领导小组讨论，每组十人上下。金融服务与乡村振兴的的问题排序，问题只呈现五分钟，必须快速记忆，难度比较高。
③22农发总行法律岗面试经历1
1.周六半结构，8-10分钟，一分钟自我介绍，仅有考官读4道题，准许仔细想一想，之后直接一口气回应4道题。我的四道题是：融资租赁合同解除条件、合同履行中的抗辩权、农业税改革的意义、领导安排的工作违法违规怎么办。
2.周日无领导小组讨论，1h上下，ppt读题5分钟，排序重要程度说明原因自由讨论，选一人作总结。
题大概是农村金融机构服务的几个问题，哪一个最严重。
④22农发总行法律岗面试经历
面试分成两部分，周六是8~10分钟的半结构化面试，周日是1个小时的无领导小组讨论。
半结构化：
1分钟左右的自我介绍，然后考官一次性地念4道问题，等着你手写记录下来后，允许思考一段时间后在开始作答。
我收到的题目是：
1.有独立请求权的第三人的概念及参与诉讼的条件；
2.权利质权的概念；
3.供给侧结构性改革的内涵；
4.领导安排组织团建，其他同事表示有工作不参加，如何做。
无领导是一段比较长的材料，流程措施一类的排序题。
<转载自应届生论坛>
总的来说，各岗位之间的问题大同小异，主要区别是在专业课方面，希望同学可以认真准备~
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