国家开发银行江西省分行面试严格吗？以面试经历佐证！

同学们大家好，以下是一些曾报名国家开发银行江西分行的同学们分享的面试经历，小编将其整合后分享，希望能对今年报考江西分行的同学有所帮助。

①20届秋招江西分行面试经历1

招聘面试持续整整一天，8点签到交手机，按网上申请时报的岗位分类排号入座，一共75人，11人左右1组，时间最早的一组12点多走的，最迟一组估计要到晚上8.9点吧。

面试问题：（1）无领导面试：***总书记"绿水青山就是金山银山"的指导思想下，从给出的别具特色的10个村庄中选出3个作为全国新农村建设示范点，并为这3个村写宣传语。15min个人阅读思考，每个人2min论述（无需说出标语，标语是过后探讨得出3个示范村再集体研究给出），35min小组讨论（其中包括标语的讨论），5min汇报总结

（2）半结构化：10min，两个固定的问题（一名考官读题），依次是某县出台整顿忤逆不孝的法律规定，你们怎么看？你是某项目负责人，对人员职责分工，过一段时间，工作能力比较差的员工感觉他一直在做多次重复无意义的工作，感到不满，能力强的员工认为他承担着过多的工作不公平，你该怎么处理？接着是根据个人简历表格开展的部分提出问题，例如融合你的岗位，大家觉得习总书记提出的“学识、认识、胆识”哪一个更为重要。信贷管理工作岗位实际上几年内都是些重复琐碎的工作，你个人如何看待想报的这个岗位。描述一下自己...

（3）英语面试：4个问题。第一个是自我介绍主要包括教育经历和兴趣爱好；第二个又讲的是“绿水青山就是金山银山”，用大约10句话评论一下；接下去两个是材料题，材料讲的是前段时间美女网红进入飞机驾驶舱摆拍的话题，第一问是你怎么看待这个女乘客和飞行员的这种行为和你觉得应当怎么处罚他们，第二问是就这一事件谈一谈有关社交媒体影响的观点。

国开行的面试为了避免大家互相泄题，对大家的沟通较为限制，出来等候间（上卫生间）必须举手示意由相关工作人员领着，一回只有一人去卫生间。

②18届秋招江西分行面试经历2

76人进面试，面试同学有双非，也是有211知名财经类院校，也有很多985高校和留学生。所有人参加完三轮面试。首轮是无无领导小组，一组10人，为排序和资金分配题，起先个人自述（2分钟），然后就是分组讨论，实际上中间还蛮多分歧的，只不过幸好最终达成了一致意见。第二轮是结构化面试，这一轮的面试官很和蔼可亲，做好自己就可以。第三轮是英语单人面试（面试官为外国人）。英语单面有回答时间限制，包含学校背景介绍+家乡介绍（自己一定要留意听清楚考官答题规定）+材料浏览并迅速作答。总体来说，国开行江西分行的面试规格非常高。面试考察的因素有很多，面试期间手机必须密封，也无法和未面试的同学沟通透题，总的来说很公平合理，保持好心态即可。

<转载自应届生论坛>

根据同学们各年的面试经历可以看出，国开江西分行的面试组织是十分严谨的额，希望同学们也能够严肃准备。