贵州地区教师招聘考试科目是不统一的，各地区都是根据自身招聘情况进行设置的。
一般贵州教师招聘考试分为以下四种形式：
1、考察《公共基础知识》
考《公共基础知识》的地区，一般都是因为教师和事业单位一起进行招聘，在招聘职位中，非教师岗位占的比较多，为了方便统一进行科目安排，教师类和其它非教师岗位统一进行考事业单位《公共基础知识》，常见于事业单位联考或个别县事业单位招聘考试中。
2、考察《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》D类
这类题目考试常见于事业单位联考中，主要是在招聘职位中，教师招聘比较多，其它职位招聘也比较多，为了更好的符合岗位需要，根据岗位的不同采用笔试分类考试的方法，A类即是综合岗位考，D类为教师类岗位考，E类是医疗卫计类岗位考。
3、考察《教育综合知识》或《教育基础知识》
这类考试比较常见于不参加贵州事业单位联考的地区，通常是地区教师单独招聘，或者地区事业单位招聘中教师岗位招聘比较多。
4、考察《学科专业知识》或《专业知识》
这类笔试科目通常为学校教师单独招聘或者一些县教师招聘，这类考试就是根据学科进行设置试题，是什么学科就考本学科的知识，专业知识性强。
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