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小学教师编制比较难考。
教师编制没有全国统一组织的考试,考试的难度其实不仅是试题本身难度的体现,更多的是跟考生人数和考生素质挂钩,岗位的报名人数往往是招聘人数的几十倍甚至上百倍,这就造成了竞争激烈的结果,所以不管哪个地区,考试内容是什么,考试通过的难度都不是太低,因为教师行业目前还是比较热门。
小学教师编制难考的原因有:
1、报考条件严格
现在各地教师超编情况比较普遍,而且随着中国城镇化的推进,乡村教师基本都会合并到城镇教师体系,所以后面一般不会招乡镇教师了,现在教师招聘限制条件高,比如:年龄一般要求35岁以下,专业必须相关,本科学历及以上,甚至有的还有户籍限制等等。
2、录取率超低
由于教师招聘考试是选拔性考试,报考人数没有限制,也没有什么明确分数线。比如某地招小学语文教师10名,报名笔试的可能就有200多人,按照3比1进入面试的比例,笔试必须考到前30名,才有资格进入面试,最后在面试的这30名中,筛选出10名优秀者给予教师岗位。
3、考试内容复杂
教师招聘考试内容一般是:公共基础知识、教育基础知识,学科基本知识,表面看上去就是这几类,但难在没有指定书目,教育学的书很多,内容大同小异,不同于以前的应试教育,应试教育有教育部明确规定的教材和考试大纲,而教师考编没有,让人很不适应。
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