沪icp备2021017797-1 沪公网安备 31010902003140号
Copyright @ 2006-2024 上海高顿教育科技有限公司 All Right Reserved
有轮岗制度。
现在很多银行有轮岗要求,轮岗大多从柜员开始做起,在柜员岗位上运用前期培训所学的点钞等技能,以及与客户进行面对面的沟通,办理基础的开卡、存取款等业务,锻炼自己的沟通交流能力,考验大家的耐心。接下来还有可能在大堂经理、客户经理等等岗位进行轮岗。
轮岗结束后,可以通过内部考核,从而走上不同的核心业务岗位,例如:国际业务部、信贷部、客户部、资管部,等等。
现在越来越多银行重视新员工的轮岗制度,在这个过程中发掘大家的才干以及特长所在,综合考量进行岗位确定。对于能力突出的员工,可能会考虑成为以后新网点的储备干部之类。抓住轮岗期的机会,充分表现自己,得到领导赏识。
以上就是,中国民生银行校园招聘入职后是否需要轮岗的全部解答,如果你想要了解或者学习更多银行招聘的知识,欢迎大家前往上岸鸭公考官网!