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天津市选调生采取网上统一报名的方式进行,经过笔试、面试、体检和政审的环节之后,进行录取。
天津市历年选调生考试流程如下:
①选调方式、程序:
这次选调工作采取自愿报名、组织推荐和考试考察相结合的方式进行。按照确定选调计划和选调条件、本人自愿报名、高校党组织审查推荐、组织(人事)部门资格审查、考试考察、录用审批等程序组织实施。
经自愿报名、组织推荐和资格审查,符合条件的报名人员参加考试;由选调单位根据考试成绩择优确定人选,进行体检和考察;体检、考察合格后,经公示无异议,由选调单位提出选调意见,报市委组织部审批。选调生录用后,试用期一年,试用期满考核合格者,按照公务员录用规定办理转正任职定级手续,不合格者,取消录用。
各选调单位具体的选调人数、职位、资格条件等详见《报考指南》。《报考指南》可天津市选调生招录网和天津人事考试网查询。
②考试科目:
笔试包括综合知识和申论两科,考察应试人员综合素质和发展潜能,满分为200分,笔试合格线为120分,笔试成绩不合格者不能进入面试。
面试阶段考试包括结构化面谈和专业测试,其中结构化面谈由市委组织部统一安排,各选调单位组织实施。每个职位的选调计划数与进入面试的人选之比按1∶3确定(不足1∶3的,笔试合格者可全部进入面试)。面试(指结构化面谈)满分为100分,合格线为60分,成绩不合格者不能录用。
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