南京银行秋季校园招聘境内外应届全日制毕业生,具体要求如下。
南京银行招聘条件
(一)境内院校应届毕业生应具有全日制大学本科及以上学历,列入国家高校当年毕业生统分计划(不含定向和委培毕业生)。当年7月底前毕业,且报到入职时须毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。
(二)境外院校大学本科及以上学历应届毕业生应在前一年7月至当年6月毕业(取得学历、学位证书且证书落款日期范围为前一年7月1日至当年6月30日),并且能够在当年7月底前获得教育部学历学位认证。
(三)具备良好的个人修养,诚实信用、遵纪守法,无不良记录。
(四)具有较强的事业心、责任心和团队协作精神。
(五)具有良好的书面与口头表达能力,具有良好的英语或法语听说读写能力,熟练使用计算机。
(六)身心健康,有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。
(七)应聘者应具备岗位所需能力条件,胜任岗位工作要求,能够按照要求完成工作。
(八)其他招聘要求请查看岗位详细招聘条件。
招聘流程
在线申请→简历筛选→笔试测评→面试→体检→签约
应聘方法
(一)敬请及时登录南京银行招聘官网(网址:https://job.njcb.com.cn)进行网上报名。为了达到最佳浏览效果,推荐用户使用IE9及以上版本浏览器、360浏览器的极速模式或者最新版本的Google Chrome浏览器。
(三)报名注意事项
1、应聘者进入招聘官网,用本人有效身份证件号码(中国大陆居民必须使用身份证号码)进行注册,注册成功并登录后,请填写个人资料,个人资料填写完整并提交审核成功后,才能选择应聘岗位。
2、应聘者只能申请1个岗位,完成岗位应聘后,将无法修改已应聘岗位对应的简历,也无法更改应聘岗位,务必谨慎操作。岗位投递前注意区分招聘机构、工作地点和招聘岗位,慎重选择应聘岗位。
3、应聘者应使用18位身份证号登录报名,报名证件与参加笔试、面试及体检等环节时的身份证件应保持一致。
4、个人编号(注册成功后自动生成,在【个人中心】-【个人信息】板块右上角显示)是应聘者参与招聘过程的重要标识,是报名、考试、面试、查询录用信息等的关键字段,请务必牢记。
5、应聘者在招聘过程中,如有疑问需要咨询,请进入我行招聘官网,在【个人中心】-【意见反馈】板块进行提问,我行工作人员会尽快答复您。如注册时遇问题,请在【常见问题】-【意见反馈】板块进行提问,并留下您的联系方式,我行工作人员会尽快与您取得联系。并会定期整理出应聘者经常遇见的问题更新在【常见问题】板块里。
6、应聘者应对填写内容的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格。
7、除网上报名外,不接受其他任何形式的报名。应聘者最终如未被录用将不再另行通知,有关材料我行会代为保管,恕不退还。
南京银行成立于1996年2月8日,是一家具有独立法人资格的股份制商业银行,实行一级法人体制。目前,资产规模超13000亿元,员工约10000人,实现布局京沪杭及江苏省内设区市全覆盖,设有南京、南京江北新区、北京、上海、杭州等17家分行,198家营业网点,投资控股3家金融机构和投资参股4家金融机构。入选英国《银行家》杂志公布的全球1000家大银行排行榜和全球银行品牌500强榜单,排名逐年提升,2019年分列第129位和第133位。历年来在国内外银行业各类奖项评比中屡获殊荣,并且被中国银监会确定为城商行“领头羊”。
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