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事业编制考试的综合成绩=综合知识成绩×30%+专业测试成绩×30%+面试成绩×40%。事业单位考试成绩笔试和面试基本上各占一半,有的46开,一般无最低分数线。
不进行笔试形式专业测试的岗位,专业测试与面试合并进行按百分计算,综合成绩=综合知识成绩×60%+专业测试与面试成绩×40%。
在事业单位考试中是算总成绩之和,不单独看某一科目的考试成绩如何。另外公职类考试没有“及格”这个概念,并不是及格就能过关,排名才是关键,比如招两个,面试比例1:3,那么笔试排名前6的就能进入面试,哪怕第六名只考了40分,也能顺利进入面试。
事业单位考试科目为综合知识、专业测试(笔试)和面试,采取百分制形式。