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杭州下城区教师招聘面试形式为试讲,备课时间1小时,上课时间20分钟。
考核程序:
1、课题:教学考核内容由外请专家确定并保密;
2、报到:应聘人员按规定时间凭身份证和上课通知书报到,迟到半小时作缺考处理;
3、抽签:应聘人员按规定时间进行上课序号的抽签;
4、备课:提前1小时告知应聘人员上课内容,应聘人员不带任何东西进入规定地点进行备课(杭州江心岛小学北校区)。学校只提供相关教材与参考资料。
5、上课:应聘人员根据抽签结果按要求完成上课,时间控制在20分钟以内;
6、评委:评委由学校教研组长与外聘专家组成,独立打分;
7、上报:上课的成绩由校办统计并封存,盖骑缝章后交教育局人事科。
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