事业编等级主要包括管理岗位、专业技术岗位和技术工岗位等不同类型的分类和等级划分，为了方便小伙伴们了解，上岸鸭公考小编在这里为大家整理了事业编等级有哪些的相关内容以供大家作为参考，以下是各类岗位的具体等级划分：
一、管理岗位
管理岗位的等级划分从高到低依次为：一级（部级正职）、二级（部级副职）、三级（厅级正职）、四级（厅级副职、局级正职）、五级（厅级副职、处级正职）、六级（处级副职）、七级（科级正职）、八级（科级副职）、九级（科员）、十级（办事员）；这些等级与公务员体系中的行政级别相对应，如一级管理岗位对应正部级，二级对应副部级，依此类推直到十级管理岗位对应办事员等级。
二、专业技术岗位
专业技术岗位分为正高级、副高级、中级、助理级和员级五个层次，具体等级划分如下：
1、正高级包括一级、二级、三级、四级，通常对应教授等高级职称。
2、副高级包括五级、六级、七级，通常对应副教授等副高级职称。
3、中级包括八级、九级、十级，对应讲师等中级职称。
4、助理级包括十一级、十二级，对应助教等助理级职称。
5、员级包括十三级，是入职人员的初级岗位。
此外专业技术岗位还可以进一步细分为高级岗位（一至七级）、中级岗位（八至十级）和初级岗位（十一至十三级）。
三、技术工岗位
技术工岗位一共有六级，包括一级高级技师、二级技师、三级高级工、四级中级工、五级初级工和普通工，这些岗位主要面向具有不同技能水平的技术工人。
以上就是关于【事业编等级有哪些】的全部内容了，总之事业编等级是一个复杂而细致的系统，涵盖了管理岗位、专业技术岗位和技术工岗位等多种类型，每种岗位都有其独特的等级划分和对应的职责、权限及待遇，如果想要了解国考、事业单位的相关资讯，可前往对应频道或咨询在线老师。
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