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人力资源管理师证考试科目总共有三科,分别为理论知识(含职业道德和专业知识)、专业技能、综合评审。
1、理论知识考核
(1)考核方式:闭卷机考或笔试
(2)考试时长:90分钟
(3)考试题型:单项选择题、多项选项题
(4)考试评分:满分为100分,60分为及格。
2、专业技能考核
(1)考核方式:闭卷机考或笔试
(2)考试题型:简答题、综合分析题
(3)考试时长:120分钟
(4)考核评分:专业技能考核满分为100分,60分为及格。
3、综合评审考核(仅针对人力资源管理师二级、一级鉴定)
(1)考核方式:综合评审采用论文写作及书面笔试或面试。
(2)考试时长:180分钟。
(3)考试评分:综合评审满分为100分,60分为及格。
4、判定标准
(1)理论知识考试、专业技能考核和综合评审三科成绩皆达60分为合格。
(2)单科合格成绩保留一年,在成绩保留期内,考生可参加一次补考,补考时间与统考时间同步。
企业人力资源管理师职业技能补贴