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职测和行测有啥区别

2023-11-23 14:13:57
来源:上岸鸭公考
责任编辑:岁岁
- 公务员职位排行榜~
【招录职位】
【招录最多】职位名称:省统计局雨花台调查局(参照管理); 部门名称:一级科员; 专业要求:中文文秘类;招录人数:20984; 【招录最少】职位名称:盐边县; 部门名称:内网管理; 专业要求:本科:计算机类 研究生:不限;招录人数:;
整体而言,职测和行测最明显的区别是:公务员考试《行政职业能力测验》一般各地区都是120分钟,120道题目;事业单位中的《职业能力测验》考试时间90分钟。各模块具体区别如下:
1、常识判断
行测中的常识判断主要测查报考者对有关国情社情的了解程度、综合管理的基本素质等,涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用,综合性比较强;而职测中的常识判断题目除了会考查这些综合性的常识问题外,还会根据不同类型的岗位加入对报考者的个性化考核。
2、言语理解与表达
题目难易、题量基本逐渐趋同,公务员行测中言语理解与表达的考点相对全面,涉及主旨概括题、意图判断题、细节理解题、词句理解题、代词指代题、标题填入题、态度观点题、语句衔接题、语句排序题、下文推断题和逻辑填空等;而事业单位职测言语部分新问法较多,特别需要注意的是主旨概括题和细节理解题的一些新的提问方式。
职测和行测有啥区别
3、判断推理
无论是职测还是行测,常考题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断四种。各模块题型虽然相同,但是事业单位的题目有其独特之处,侧重点不同。比如:图形以凌乱线条居多,考点较省考不常见;定义的题干常出现法律类的相关概念等。
4、数资
从试卷来说,行测考试一般使用一套试卷,数量10-15道,资料15-20道,共计25-35道题;职测却分为A、B、C、D、E五类,数量关系与资料分析在每一类中的占比不一,大约共15-20道。事业单位职测与公务员行测考试的知识点较为相似,题目难度也比较均衡。
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