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事业单位财务岗位考试是指针对事业单位财务管理工作人员所举办的专业性考试，一般包括四部分内容：
第一部分：财务管理知识，一般包括财务管理原理、财务管理技术、财政政策、财政法规等。
第二部分：业务知识，业务知识主要包括财务会计、成本会计、审计、税收等知识。
第三部分：应用能力，主要考察考生在实际工作中的应用能力和分析解决问题的能力。
第四部分：技能检测，主要针对财务管理工作人员技能的考察，如财务凭证的制作、财务资料的汇总整理等。
总的来说，事业单位财务岗位考试是集财务管理知识、业务知识、应用能力及技能检测等内容为一体的考试。考试时，考生所需备考的知识比较广泛，应兼顾理论和实务，注重基本概念及技能，实践经验和理论知识的综合运用更加重要。
企业会计，分为资产负债所有者权益，收入费用利润6大类。而事业单位会计，没有所有者权益，改为了净资产，并且没有利润这一大类。
事业单位又要分成收付实现制和全责发生制双轨制，而企业会计仅仅只有权责发生制原则。因此，在会计科目的设置上，也几乎完全都不一样。如果体现在考试上，其实完全可以是两门不同的学科。
1、负责总账。包含凭证录入、采购审核、销售审核、账目结转每月8日前完成《资产负债表》和《损益表》的生成。
2、审核费用。根据公司费用报销制度，审核票据是否合规，报销是否及时，凭证是否粘贴规范，费用摘要是否正确等。
3、开具发票。业务合作单位定期开具发票的，配合业务需求准确及时开具发票:零售客户需要开具发票的，按照签订、对公汇款的原则审核后，开具发票。
4、核算工资。根据公司绩效考核制度，从系统导出相关业绩数据并和相关人员确认。
5、数据分析。在财务报表的基础上，按照领导的经营需求，对数据进行加工分析，以经营报表的形式，提供决策参考。
6、其它事项。完成财务其它零散事务，及领导交办的各种事项。
拓展知识：在备考时，考生应根据自己的实际情况制定计划，千万不要以一种把所有知识点都照本宣科的方式进行学习，否则会影响个人思考能力和分析能力，增加考试成绩难度。另外，备考过程中考生也可以做一些模拟题进行练习，以加深对知识掌握的把握，以此提高个人应考能力。
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