公务员考试面试分数一般在70-80分之间,80分以上已属于高分,公务员考试面试一般在75分上下,80分以上属于高分,75分以下的要考上就比较难了,平均分大概在75分左右。
公务员面试是一种经过组织者精心设计,在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、道德等有关素质的一种考试。最常用的是结构化面试和无领导小组讨论两种形式。
结构化面试,是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问,并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。
无领导小组讨论采用情景模拟的方式对考生进行集体面试,通过给一组考生(一般是5—7人)一个与工作相关的问题,让考生们进行一定时间(一般是一小时左右)的讨论,来检测考生各方面的能力和素质,由此对考生作出综合评价。
另外,面试现场是否自信从容也是一个考查点。比如同样一句话,经过不同人说出来,那效果就是完全不一样,会极大影响考官对你的印象,从而改变最后分数。因此,大家看到面试题的时候,不要光想着答案要点,如何表达也是很重要的。
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