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面试主要对应聘人员的基本素质、适应岗位的专业素质及潜能进行综合测评，采取“结构化面试”方式进行。
考生注意事项
（一）考生不得穿制服或有明显文字或图案标识的服装参加考试。
（二）考生参加面试报到后，工作人员按预分组顺序组织考生抽签，决定面试试室和先后顺序，考生应按抽签确定的面试顺序进行面试。
（三）考生面试时必须以普通话回答评委提问。在面试中，应严格按照评委的提问回答，不得报告、透露或暗示个人信息，否则取消考生的面试资格。考生身份以抽签编码显示。考生对评委的提问听不清楚的，可要求评委重新念题。
（四）遵守面试纪律，自觉服从工作人员的安排，保持考场安静，不得随意离开候考室，需上洗手间的，须经工作人员同意，并由工作人员陪同前往。候考考生需离开考场的，应书面提出申请，经主考同意后按弃考处理。不得出现任何作弊行为，一经发现，立即取消考试资格。
（五）面试结束后，考生到候分室等候，待面试成绩统计完毕，签收面试成绩回执。考生须服从评委对自己的成绩评定，不得要求加分、查分、复试或无理取闹。
（六）考生在面试完毕取得成绩回执后，应立即离开考场，不得在考场附近逗留。
（七）考生应接受现场工作人员的管理，对违反面试规定的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）进行严肃处理。
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