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招聘原则及程序
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，通过报名、资格审核、面试、考核、体检、公示等程序择优聘用。
（一）公告
在田林县人民政府网、县城范围内公共场所向社会发布公告。从2023年7月26日起，报名人员可以在田林县人民政府（http://www.tianlin.gov.cn/）查阅相关信息。
（二）报名及资格审查：
本次报名采取现场报名方式。
1．报名时间：2023年7月26日至2023年8月4日，
上午8:00-12:00，下午15:00-18:00
2．报名地点：田林县水利局办公室（防汛大楼5楼）
3．报名手续：
（１）应聘人员须如实填写《田林县水利局编外人员报名表》一式两份。
（２）携带国家承认的毕业证和身份证等符合岗位要求的证件原件及复印件各一份。
（３）报名不收取任何费用。
4．资格审查：本单位成立公开招聘工作领导小组，对照招聘岗位的要求及条件对报名者提供的材料逐一进行资格审查。
（三）面试
1．面试时间：待定（具体通知为准）
2．面试地点：县水利局四楼会议室
3．成立面试小组，对通过资格审查进入面试程序的人员进行面试。对未按规定时间参加面试的，视为自动放弃。
4．面试形式：面试总分100分。着重考察报名人员的综合分析能力、语音表达能力、应变能力、组织协调能力、人际交往能力、举止仪表等。面试完毕后当场评分、统分，待面试结束后向考生当场宣布分数。进入考核、体检人员的面试成绩不能低于60分。
（四）考核
考核主要考察应聘者的思想表现、道德品质等情况，并对应聘人员的资格条件进行复核。进入考核人员将根据岗位聘用人员面试合格者按1:1的比例确定。考核不合格者，按面试成绩从高分到低分依次递补。
（五）体检
1．招聘人员进入体检人员名单将根据岗位的应聘人员的面试和考核的综合情况从高分到低分按1:1的比例确定，由县水利局统一组织体检，体检标准参照国家公务员录用标准执行。体检费用由考生自理。
2．应聘人员对体检结果有异议的可要求复检一次，并作为最终的体检结果。
体检中出现不合格者，按面试成绩从高分到低分依次递补。
（六）公示与聘用
对拟聘用人选按有关规定在田林县人民政府网站（http://www.tianlin.gov.cn/）进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满无异议的，按照有关程序，办理上岗等相关手续。
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