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选岗主要是在可匹配的岗位中找到那个最佳岗位、减少不必要的竞争、发挥自身成绩的最大优势考取理想的岗位。长沙卷出天际，没有实力不要乱冲，选限党员还是限专业，选县城限制多的还是选乡镇三不限的……分数不能决定上岸，实力＋选岗才缺一不可~每个考生的报考条件和目标岗位各不一样，我们接收到的问题也是各种各样，以下是一些考生的选岗问题和建议，也许你的疑惑与他们相同，选岗建议仅供参考，最主要还是要遵从自己的真实想法和内心感受。
一、常见问题
（1）1.长沙市直岗位、学历要求硕士、三不限、招录2人；2.长沙市直岗位，学历要求本科、限工商管理专业；3.省直岗位，学历要去硕士、限文史哲专业。请问哪个岗位竞争小一些，更容易上岸？
建议：选③。第一个岗位三不限招2人，报名人数按理来说最对；第二个岗位工商管理专业太普通，这个专业的考生非常多，文史哲相对要少一点。
（2）地级市的党校岗位，限应届和地级市的公安岗位三不限，选哪个？
建议：选①。公安三不限报名的人肯定多，而且党校的工作内容和发展更理想。
（3）计算机专业，选湖南省总工会计算机岗还是长沙县医疗保障事务中心计算机岗？
建议：选①。条件都符合的情况下，感觉自己实力还行，可以冲一冲省直单位，将来发展肯定要优于县级单位。
（4）1.邵阳市乡镇岗、限女性，招8人；2.乡镇财务岗，限会计/财务管理/审计专业、限女性，招2人；3.邵阳市区档案馆，限会计/审计等专业、限女性、限基层工作经验2年，招1人，选哪个？
建议：选③。条件同时满足的情况下，优先考虑市区单位，乡镇岗以后很难实现调动。
（5）艺术类考生：1.省直岗招1人，限应届；2.戒毒所招1人，限女性、不限应届，哪个竞争会小点？
建议：选①。艺术类考生基本都为女性，第二个不限应届的话，报考要求要低很多，报考人数就相较多。
二、选岗原则：
（1）优先级排列：首先优先专业限制的岗位，其次优先限应届的岗位，然后优先学历限制/基层工作年限限制/党员身份限制/工作经验限制等。
（2）选岗就是要扬长避短、权衡利弊，用好自己的优势、目的在于顺利上岸。考生在选岗时可利用历年职位表和入面分数，参考报名期间报名系统发布的报名人数等数据全方位分析岗位情况。
每个考生都有自己的选岗逻辑和自我追求，以上给出的建议只能参考，最终决定的只能是考生自己。
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