沪icp备2021017797-1 沪公网安备 31010902003140号
Copyright @ 2006-2024 上海高顿教育科技有限公司 All Right Reserved
(一)成绩计算与排名
初试成绩为进入面试范围的依据,不计入考试总成绩,面试成绩为考试总成绩。面试成绩采用百分制计算,计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据面试成绩,分岗位由高分到低分确定排名顺序。如同一个招聘岗位出现应聘人员面试成绩相同,则加试确定排名顺序,加试成绩不计入总成绩。
(二)招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3、年龄在40周岁以下(1982年7月31日及以后出生),年龄计算以身份证记载为准;
4、符合招聘岗位的学历、学位、专业、方向等要求;
暂未取得招聘岗位要求的相关证书及材料的2023年毕业生和国(境)外高校毕业生,采取“诚信+容缺”的方式,承诺在时限要求内取得相关证书及材料的,可以容缺报名。对虚假承诺、认证不符的,取消相应资格,并按有关规定追究法律责任。
时限要求:2023年毕业生的相关证书及材料一般应在2023年7月31日及以前取得;国(境)外高校毕业生取得学历学位认证的时限可适当延长,最多不超过2个月。其他应聘人员报名时应具有符合岗位要求的学历、学位证书及其他条件。
5、具有良好的品行;
6、具有适应岗位要求的身体条件和心理素质;
7、具备招聘岗位所需的其他条件;
8、法律、法规规定的其他条件。
以上就是“山东淄博市高青县事业单位成绩计算方式”的全部内容,更多与事业单位、公务员考试内容有关的资讯可以前往公务员考试网查看。