国税局公务员有前途吗

2024-05-31 16:29:46 来源: 上岸鸭公考 责任编辑: 芒果

优点:

1.工资待遇好。国税系统属于国家公务员,工资、福利等均由国家进行保障,基本不受地方财政收入的影响。除了经济特别发达的地区,国税系统公务员的工资福利都要高于当地的公务员。

2.加班情况少。从整体层面看,国税系统的公务员,基本都可以享受正常的双休和节假日,极少出现加班的情况。当然,如果你任职于办公室的岗位,还是会偶尔加班的。而地方公务员的加班情况比比皆是,尤其是在乡镇党委政府工作的公务员,节假日基本都不能全部休满。

3.责任小,压力轻。相对于地方公务员来说,国税系统的公务员责任与风险比较小,工作压力也要轻得多,典型的“钱多事少”

缺点:

1.晋升空间小。国税系统是自上而下的管理机制,接受的是上级国税部门的直接管理。因此,在地方上几乎不存在与其他的政府部门之间的人员交流,级别晋升、职务安排只能在系统内部进行。受到职位数量的限制,上升的空间比较小,很多人一辈子只能在县国税局做一名普通的工作人员,哪怕是提拔到副科级别,也非常困难。

2.圈子范围比较小。国税的业务自成体系,业务比较独立,与外单位的接触比较少。特别是具体的业务部门,与别的单位之间接触更少。这就使个人的工作圈子、交友圈子也会变得很小,从而影响社会关系的搭建。

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