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事业单位引才计划是指为了吸引和选拔优秀人才,提高事业单位人才队伍的质量和水平,采取一系列措施和政策,对具有一定条件和潜力的人才进行重点培养、支持和激励的计划。
那么引才计划发展前景如何?
薪酬福利:
①工资执行事业单位人员工资标准,并按政策规定同步调整
②根据学历等标准享受对应级别福利及职务
③特殊福利,根据学历或职称情况给予住房补贴(5-30晚之间),有些地区会额外发放每月1000-5000元不等的生活补贴。
④享受配偶安置,子女入学,医疗保健,运动场所,旅游景点绿色通道等。
晋升空间:年度考核工作纳入用人单位同步进行;可参加用人单位内部中层干部竞争上岗,同等条件下优先提拨重用;作为党政干部后备人才重点培养。
事业单位报考条件
事业单位报名条件依据不同事业单位岗位要求而有所不同,报考条件以事业单位招聘公告中的报考条件或要求为准!
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
以上就是为考生整理出“ 什么是事业单位引才计划?好考吗?这种计划的前景怎么样?”的全部内容,上文整理的很详细,对准备事业单位考试的考生来说是非常有用的,希望参加考试的考生能如愿以偿!如考生想要了解更多资讯可关注事业单位考试网。