事业编辞职手续一般在三个月内能办完。有的事业单位人员由于各种各样的原因需要辞职,但是对于具体的辞职手续办理并不是非常了解,当然事业单位人员要符合有关规定才能辞去公职
一、事业单位辞职分两种情况
1.事业单位编制人员,在职员工向所在单位或部门提出辞职申请,所在部门或单位接收到之后,一般在三个月内给予书面批复,如果同意的将向辞职者发发辞职证明书;
2.事业单位在编职工所在单位签署有聘用合同,在辞职的时候需要按照有关合同规定进行办理,经过批复同意之后,辞职其本人需要及时办理社保以及档案托管等相关数据。
二、事业编不能辞去公职的情形主要包括
1.不满足国家规定的最低服务年限;
2.在与国家秘密有关的特殊岗位工作,或者离开这些岗位之,不满足规定的脱密期限;
3.重要公务还没有处理完毕,需要本人继续进行处理;
4.正在接受监察调查或者审计,或者涉嫌违法犯罪行为还没有终结的;
5.法律规定其他不得辞去公职的。
三、事业编予以辞退的情形主要包括
1.年度考核中连续两年被确定为不称职;
2.无法胜任现职工作,不接受其他安排;
3.所在机关撤销、合并或者缩减需调整工作,拒绝安排。