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本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。
笔试总成绩＝《教育公共基础》笔试成绩＋政策性加分
考试总成绩＝笔试总成绩×50%＋面试成绩×50%
所有成绩的计算均按四舍五入原则保留到小数点后两位数。
（一）笔试
1．笔试科目。《教育公共基础》笔试，采用集中闭卷考试方式，笔试卷面满分为100分。
2．笔试范围。《教育公共基础》笔试范围详见《四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》（川人社发〔2012〕145号），不指定教材。
政策性加分指大学生村（社区）干部按《关于大学生村（社区）干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》（川组通〔2010〕4号）规定加分；退役大学生士兵按《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知》（川人社办发〔2012〕406号）和《关于退役大学生士兵报考事业单位享受有关加分政策答复意见的通知》（川人社函〔2018〕318号）规定加分；“三支一扶”及“特岗教师”人员按《关于实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》（川人社发〔2021〕19号）规定加分；“西部志愿者”人员按《关于推动四川省大学生志愿服务西部计划服务乡村振兴战略的实施意见》（川青联发〔2021〕28号）规定加分。
（二）面试
面试方式为“讲课+技能测试”的科目，讲课、技能测试的分值各占50%。
2．面试主要范围与报考岗位相关的学科讲课、技能测试（或学科讲课+技能测试）。
3．确定面试入围资格审查人员。嘉陵区人力资源和社会保障局、嘉陵区教育科技和体育局根据各具体招聘岗位的参考人员笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分按2:1的比例确定面试入围资格审查人员。与最后一名面试入围资格审查人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格审查人员。
4．面试资格审查手续的办理。面试资格审查由嘉陵区人力资源和社会保障局、嘉陵区教育科技和体育局负责进行，具体时间、地点及人员名单由嘉陵区人力资源和社会保障局、嘉陵区教育科技和体育局在嘉陵区人民政府官网“人事招考”专栏公布，不再另行通知，请报考者注意查阅。
获得面试入围审查资格的人员请按照规定的时间带上以下材料到嘉陵区教育科技和体育局办理面试资格审查手续：
以上是“南充市嘉陵区教师公开招聘笔试和面试怎么考”的全部解答，如果想要了解更多相关知识，欢迎大家前往公务员考试网官网。
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