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面试前，各招聘单位对进入面试的考生进行资格复审。相关人员须按照招聘单位要求，提供与报考资格条件有关的材料。（具体时间、地点、方式及要求由各招聘单位电话通知，请保持手机通讯正常），资格复审不合格的，取消其面试资格。
对于在报名时尚未取得毕业证、学位证的2023届高校毕业生，可在其满足应聘岗位其他条件的前提下，实施“容缺后补”机制，将核查上述证件的时间推迟到报到环节。届时，如拟聘人员不能提供相关证件，取消其应聘资格。
复审合格者，登陆报名网址按规定时间缴纳面试考务费45元，逾期未缴费视为自动放弃。缴费成功后，即可下载、打印《面试准考证》。
对资格复审不合格的、自动放弃资格复审或本人未按照要求参加资格复审的，以及在资格复审时弄虚作假、提供不真实材料者，一经查实，一律取消面试资格。由于上述原因产生的岗位空缺，招聘单位可根据实际情况，在报考同一岗位的人员中按照笔试成绩从高分到低分依次递补。
面试采取结构化面谈形式，主要考察综合分析、言语表达、组织协调、与拟任岗位的匹配性等素质和能力，满分为100分，及格线为60分。达不到及格线的，不予进入下一招聘环节。
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