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去国企应聘难不难这个问题需要因人而异,如果是通过社会招聘的形式进入国企,那么它的难度比校园招聘高一些,这个与用工方式、岗位任职条件、岗位类别等因素有关。
一般的大型国企特别是央企都以校园招聘为主,每年这种国企、央企都会从各大院校招聘大量的人才,特别是技能人才(大专生)都是大批量的招聘的(技术、管理方面的人才招得少)。
每年国企招这种技能人才都从固定的几个院校招聘,因为这些院校跟该国企是有签订校企合作协议的,高校为该企业定向培养人才(技能人才),企业每年去该高校招聘(增加高校的就业率)。以铁路系统为例,铁路系统的央企每年都会去固定的几个铁道院校大量招人,那种专业对口的班80%的学生都能进该央企工作,只要你能毕业、成绩不会很差都能进。所以,如果你高考填对了学校和专业进国企是很容易的,相信大部分人考个大专院校还是没有那么难的。
如果你在大学毕业的时候没有进国企那么就有点难了,特别是你毕业的院校和学的专业不对口就更难了。这种情况你只能社招进去,国企一般是很少社招的,岗位都是一个萝卜一个坑,除非是有人离职,特别缺人时才会去社招,要求也会比较高,而且社招的一般都是关系户居多,经常都会听到公司某某是某某的老婆,公司某某是某某的亲戚。所以进国企又是有点难,除非你有过硬的实力,除非你有关系。