上岸鸭公考> 公考问答> 公选遴选>

北京市公务员遴选考什么

2022-12-30 15:42:52 来源：上岸鸭公考责任编辑：桔子

北京市公务员遴选考试测评分为笔试、面试、综合评价，重点测查用***新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。笔试成绩、面试成绩、综合评价得分按照4:4:2的比例计算总成绩，折合总分为100分。

（一）笔试

笔试采用闭卷方式，重点测查政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等，满分为100分。

（二）面试

面试工作由各遴选机关负责，突出职位要求和职位特点，重点测查专业素质、业务水平及其他综合能力，满分为100分。遴选机关可根据需要开展职位业务水平测试，具体设置情况详见《遴选职位表》。业务水平测试成绩占面试成绩的30%。

（三）综合评价

综合评价包括政治素质和工作业绩、岗位匹配度、表彰奖励和年度考核四个评价指标，按照4:3:2:1的比例确定综合评价成绩，总分为100分。

以上是“北京市公务员遴选考什么”的全部解答，如果想要学习更多相关知识，欢迎大家前往公务员考试网官网。

北京市公务员遴选北京市遴选公务员

常见问题查看更多>

备考工具

相关文章推荐

北京市公务员遴选流程是什么？北京市公务员一年有几次遴选？北京市公务员遴选考公务员有什么要求条件国考总分一共多少分湖南省考多少分能稳了考公务员要什么学历才可以药监局是公务员还是事业编呢适合女生考公务员的专业有哪些？银行面试一般问什么国考申论考什么内容公务员生源地怎么填写正确公务员国考报考条件要求

省公务员可以考国家公务员吗国考大几可以考吉林省考80分什么水平国考难度有多大 2025国考有哪些岗位 2025年厦门事业单位报考条件，备考务必了解！公务员考试国考时间2025 中国进出口银行网申后多久通知 2024想参加公务员考试登录什么网？点击速看国考哪里最好考国考大专学历可以报名吗省直事业单位好考吗