沪icp备2021017797-1 沪公网安备 31010902003140号
Copyright @ 2006-2024 上海高顿教育科技有限公司 All Right Reserved
公益事业单位一二三类的区别包括：公益一类属于强制类编制，公益二类不属于强制类编制；公益一类的工资是固定的，公益二类的工资是不是固定的，单位效益好，还有奖金；公益三类单位自己经营，国家不拨款，盈亏自负。
1、公益一类：指面向社会提供基本公益服务，属于强制类编制，单位由国家财政统一拨款，自己不从事经营活动，因此公益一类的工资是固定的，按照国家规定以及资金预算来发放，好处是不会拖欠工资，发放及时，一般包括从事关于国家安全、公共教育、公共安全、公共文化、公共卫生以及关于社会民生权益保障类单位。
2、公益二类：指面向社会提供基本公益服务，不属于强制类编制，在单位确保基本的公益服务后，可以有自己的经营项目，国家财政实行差额拨款，如果单位效益好，除了工资还可以有奖金，一般包括高等教育、非盈利医疗等公益服务。
3、公益三类：单位自己经营，国家不拨款，盈亏自负。
“一类二类和三类事业编的区别”这个问题小编就整理到这了，欢迎大家关注公务员考试网官网！
常见问题
查看更多>
相关文章推荐
查一查
我能报考什么职位?
全国
请选择类型
一键查询合适岗位
上一篇
下一篇
